2024年 7月 の投稿一覧

「退職代行プラスサービスの口コミや評判ってどうなの？サービスの特徴や、実際に利用した人の体験談も知りたい！」

会社を辞める際に退職手続きを代行してくれるサービス『退職代行プラスサービス』。

いざ利用しようと思うと、退職代行プラスサービスの口コミ・評判や、サービスの特徴などが気になりますよね。

• 退職代行プラスサービスの口コミや評判はどう？
• 退職代行プラスサービスの特徴は？
• 退職代行プラスサービスを利用した人の体験談は？

など、退職代行プラスサービスについて、いろいろと知っておきたいはずです。

そこで今回は『退職代行プラスサービスの口コミや評判』について、詳しくお伝えしていきます。

併せて、『退職代行プラスサービスの特徴』や『実際に利用した人の体験談』についてもお話しするので、ぜひ参考にしてみてください！

退職代行プラスサービスの口コミや評判は？リアルな意見を紹介

退職代行プラスサービスは大手の退職代行サービスに比べると、口コミや実績はやや少なめでした。

なので利用しようか迷っている方は、実際に無料相談などをした上で、正式に依頼するか決めるといいでしょう。

なお退職代行プラスサービスには、以下のようなポジティブな口コミを発見できました。

• 辞めさせてもらなかった会社をスムーズに退職できた
• 朝電話で依頼したら、その日の午前中には辞められた
• 2ヶ月先まで辞められないと言われた会社を退職できた

このように、即日で対応してもらえる点や、自分では辞められなかった会社を退職できたという声がありました。

一方で退職代行プラスサービスのネガティブな口コミについては、「残業代の交渉ができなかった」というものがあります。

これらのことについて、以下から詳しく見ていきましょう！

大手サービスに比べると口コミや実績はやや少なめ

退職代行プラスサービスは、大手の退職代行サービスに比べると、口コミや実績がやや少なめです。

口コミの数は利用者が増えるに従って多くなるはずなので、プラスサービスは大手に比べると、使っている人が少ないと言えます。

ただネット上の評判を見ると、悪い口コミよりも良い口コミのほうが多くありました。

ネガティブな口コミはほとんど発見できなかったので、退職代行プラスサービスは評判の良いサービスと言えます。

とはいえ実際のところは自分で使ってみないと分からないので、プラスサービスが気になる方はまず無料相談をするといいでしょう。

その上で、信頼できるサービスだと感じたら、正式に退職代行を依頼すればOKです。

以上のように退職代行プラスサービスは口コミや実績が少なめなので、まずは無料相談で実際の対応を確認してみてください！

退職代行プラスサービスのポジティブな口コミや評判

入社して2ヶ月ですが、どうしても自分には合わず園長に退職を伝えました。

その際に、うまく丸め込まれてしまい退職ができませんでした。

自分では無理だと思い、こちらの退職代行を依頼することにしました。

LINEで問い合せると、返信がすぐにもらえたのでスピーディで良かったです。

1度も園と話さないで退職ができ、感謝しています。

引用元：退職プロ

こちらの方は自分で退職するのは無理だと感じて、退職代行プラスサービスを利用したところ、無事に退職できたと喜んでいます。

上記の方の場合は、上司に退職の意志を伝えたところ、うまく丸め込まれてしまって退職ができなかったとのことです。

本来、労働者には退職の権利が保証されているため、会社は拒否できません。

しかし、中には上記の方のように従業員が辞めないように、説得しようとする会社もあるんです。

そんな場合でも、退職代行プラスサービスならスムーズに退職できることが分かります。

好条件の転職先が決まり、退職を申し出たかったのですが、

勤続年数も13年と長かったので大変お世話になっており、どうしても言い出せず

退職代行をお願いすることにしました。

土日でも対応してくれ、月曜の朝に電話をお願いしたところ、

月曜の10時には退職が決まりました！

残っていた経費の精算の事も細かく確認してくれたので助かりました。

引用元：退職プロ

こちらの方は朝に退職代行プラスサービスに依頼をしたところ、その日の10時には退職が決まったとのことです。

このように退職代行プラスサービスは即日退職にも対応しているため、会社をすぐに辞めたい方にも利用しやすいでしょう。

また上記の方の言うように24時間対応してもらえるので、土日や祝日でも相談が可能です。

自分で退職の意思を会社に伝えたら2か月程度先ではないと辞められないと言われた。代行を使ったらスムーズに辞められた。

引用元：就プラ

こちらの方は会社から2ヶ月先でないと辞められないと言われていたところ、プラスサービスでスムーズに辞められたとのことです。

上記の方のように、会社によっては人手不足などを理由に、退職を先伸ばしにすることもあります。

しかし、労働者には会社の都合によらず、自由に退職する権利があるんです。

退職代行プラスサービスを使えば、そのような労働者の権利に従って、迅速に退職手続きを進めてくれます！

退職代行プラスサービスのネガティブな口コミや評判

残業代の交渉などを依頼したが、出来ないと言われた。

引用元：就プラ

こちらの方は退職代行プラスサービスに残業代の交渉を依頼したところ、できないと言われたとのことです。

残念ながら、退職代行プラスサービスは民間の退職代行であるため、会社と交渉をする権限はありません。

たとえば給与や残業代、退職金の支払いや、有給消化の交渉などはできないんですね。

もしこういった交渉を行いたいのであれば、労働組合や弁護士の運営する退職代行サービスを利用する必要があります。

ただし、会社に給与や有休消化の希望を伝えることは可能なので、交渉までは考えてないという方はプラスサービスでよいでしょう。

なお上記以外に、退職代行プラスサービスのネガティブな口コミは発見できませんでした。

すでにお伝えしたとおり、退職代行プラスサービスにはポジティブな口コミが多くあるため、評判の良いサービスと言えます！

サービスの特徴は？退職代行プラスサービスが選ばれる理由

退職代行プラスサービスの特徴は、以下のとおりです。

• 利用料金は業界でも最安値の価格帯
• 民間企業の運営だが、公式サイトでの記載が誠実
• 全ての相談を女性スタッフが対応
• 人事労務の実務を経験したスタッフがいる
• 困ったら顧問弁護士に相談ができる
• 親身で丁寧な対応をしてもらえる
• 返金保証制度あり
• 即日対応も可能
• 24時間対応なのでいつでも連絡可能
• 全国での退職に対応している

このように利用料金の安く、即日対応が可能で、顧問弁護士への相談もできるといった特徴があります。

こういった充実したサービス内容が、退職代行プラスサービスが選ばれる理由です。

それぞれについて、以下から詳しくお伝えしていきます！

利用料金は業界でも最安値の価格帯

退職代行プラスサービスの特徴は、利用料金が業界で最安値の価格帯であることです。

具体的には、退職代行プラスサービスの利用料金（※）は以下のようになっています。

• 正社員：21,780円
• アルバイト：16,280円

このように依頼主の雇用形態によって金額が決まっていて、どんな業種・職種であっても変わりません。

また追加料金も一切なしで、退職まで完遂してもらえます。

なお退職代行の金額のおおよその相場は、以下のとおりです。

• 民間企業： 20,000～30,000円
• 労働組合：25,000～30,000円
• 法律事務所 ：50,000円～

こちらの相場と比較しても分かるように、退職代行プラスサービスは業界内でも最安の価格帯です。

このように退職代行プラスサービスなら、安い価格で退職代行を依頼できます！

※価格は税込み価格です。

民間企業の運営だが、公式サイトでの記載が誠実

公式サイトでの記載が誠実であることも、退職代行プラスサービスの特徴です。

退職代行プラスサービスは民間企業の運営であるため、利用に際して不安を感じる人もいるでしょう。

しかし、そのような利用者の不安をなくすために、退職代行プラスサービスでは公式サイトでさまざまな情報を提供しています。

たとえば退職代行を使う際によくある以下のような不安にも、丁寧に回答しているんです。

• 会社に行く必要があるか？
• 会社から連絡がこないか？
• 離職票、源泉徴収票などはもらえるか？
• 会社から借りている物はどうしたらいいか？
• 退職届はどのようにしたら良いか？

このように、依頼主の不安を解消する誠実な対応を行っています。

以上のことから退職代行プラスサービスは民間企業の運営ですが、信頼性が高いと言えるでしょう！

全ての相談を女性スタッフが対応

退職代行プラスサービスの特徴は、全ての相談を女性スタッフが対応していることです。

たとえば依頼主が女性の場合には、セクハラや人間関係のトラブルなど男性のスタッフには相談しにくいケースもあります。

そうなると、男性スタッフに相談しにくいという理由で、退職代行の利用を諦めてしまうこともあるんです。

しかし、相手が女性スタッフであれば、女性ならではの事情や悩みも相談できます。

このようなことから、退職代行プラスサービスは女性にとっても利用しやすい退職代行とも言えるでしょう！

人事労務の実務を経験したスタッフがいる

退職代行プラスサービスの特徴は、人事労務の実務を経験したスタッフがいることです。

たとえば、以下のような退職に際しての悩みにも精通しています。

• 退職したいと伝えたら引き止められた
• 上司が怖くて退職の意志を伝えられない
• 人手不足だから辞めるなと言われている
• 退職しようとしたら嫌がらせを受けるようになった

こういった労働関係のトラブルをよく理解しているので、依頼主に寄り添った細やかなサポートをしてくれます。

具体的には適切なアドバイスをしたり、迅速に退職手続きを進めてくれたりするので、とても頼もしく感じられるはずです。

以上のように人事労務の実務を経験したスタッフがいることも、退職代行プラスサービスの特徴です！

困ったら顧問弁護士に相談ができる

困ったら顧問弁護士に相談ができることも、退職代行プラスサービスの特徴です。

たとえば退職に際して、「会社から訴訟されたり賠償金を請求されたりしないか」と不安に思う人もいます。

そういった方も、退職代行プラスサービスであれば、法律の専門家である弁護士に相談ができるので安心です。

また退職代行プラスサービスでは、弁護士の指導の元に業務を行っています。

そのため違法な手続きをするなどして、会社とトラブルになってしまう事態も防げるんですね。

ただし、プラスサービスの弁護士がしてくれるのはアドバイスのみです。

実際の訴訟に対応したり会社と交渉したりはできないていないので、知っておきましょう。

以上のように困ったら顧問弁護士に相談ができるのも、退職代行プラスサービスの特徴です！

親身で丁寧な対応をしてもらえる

退職代行プラスサービスの特徴は、親身で丁寧な対応をしてもらえることです。

すでにお伝えしたとおり、退職プラスサービスには人事労務を実際に経験したスタッフや、顧問弁護士がついています。

また対応スタッフはすべて女性であるため、返答も丁寧で優しいです。

実際に退職代行プラスサービスの公式サイトには、依頼主と担当者のLINE上のやり取りも載せられています（※）。

たとえば「初めてで不安なので細かく教えてもらえますか」という希望にも、丁寧に答えていることが分かるんです。

そして依頼主と会社との間に入って、スムーズに退職手続きを進めてくれます。

このように退職代行プラスサービスなら、親身で丁寧に対応してくれるので、安心して利用しやすいです！

※参照：プラスサービス・LINEでの相談事例

返金保証制度あり

退職代行プラスサービスの特徴は、返金保証制度があることです。

これは万が一会社を退職できなかった場合に、利用料金を全額返金してもらえる制度になります。

もちろん退職代行を利用すれば、ほとんどは無事に退職できるでしょう。

しかし万が一の事態に備えて、全額返金保証が付いていれば、より利用しやすくなります。

とくに初めて退職代行を利用する方であれば、「お金を払って失敗したら嫌だな」と思うこともあるはず。

そんな方でも全額返金保証があれば、万が一退職できなかったときも、利用料金が返ってくるので安心できます。

ただし依頼主の都合で退職を辞める場合には、返金されないので注意しましょう。

以上のように返金保証制度のあるプラスサービスは、初めての方にも利用しやすいです！

即日対応も可能

退職代行プラスサービスの特徴は、即日対応も可能なことです。

もし即日退職したいと思ったら、退職代行プラスサービスにその旨を伝えれば、その日のうちに会社に退職の連絡をしてくれます。

それ以降は、一切自分で会社に連絡したり出勤したりする必要もありません。

上司や同僚と顔を合わせる必要もないので、自分で退職手続きをするよりも、精神的なストレスを大幅に軽減できます。

ただし、深夜に退職の相談をした場合などは、実際の退職手続きは翌日以降になるので気をつけましょう。

即日退職したい場合には、できるだけ朝のうちに退職代行を依頼するといいです。

このように退職代行プラスサービスは、即日対応も可能なので、すぐに会社を辞めたいという方にもオススメできます！

24時間対応なのでいつでも連絡可能

退職代行プラスサービスの特徴は、24時間対応なのでいつでも連絡可能なことです。

具体的には退職代行プラスサービスでは、公式LINEやメールでの相談に24時間対応しています。

そのため夜間まで仕事のある方や、変則的な勤務形態の人でも、LINEやメールでいつでも退職代行の相談ができるんです。

たとえば以下のような方でも、自分の都合のよいタイミングでLINEを送ればOKです。

• 朝が早い仕事をしている
• 日中は忙しくて時間が取れない
• 夜勤のため昼間は寝ている

このような方でも、自分のタイミングで退職代行を依頼や相談ができます。

ただし深夜に相談した場合には、返信が翌朝になることもあるので、知っておきましょう。

以上のように退職代行プラスサービスは、24時間対応なので、いつでも相談ができます！

全国での退職に対応している

退職代行プラスサービスの特徴は、全国での退職に対応していることです。

たとえば退職代行サービスによっては、一部の地域に限定して依頼を受けているところもあります。

しかし退職代行プラスサービスは、全国どこでも依頼を受け付けているので、住んでいる地域に関係なく利用できるんです。

具体的にはLINEやメール、電話などで退職代行を依頼できます。

そして銀行振替かクレジットカードで利用料金の支払いを済ませれば、正式に依頼を完了できるんですね。

退職代行プラスサービスの担当者に直接会う必要もないので、とても簡単です。

このように全国での退職に対応していることも、退職代行プラスサービスの特徴になります！

体験談を紹介！退職代行プラスサービスを利用した人のエピソード

コロナ禍で業務が増え、肉体的、身体的にも辛い日々が続きました。

とうとう体を壊してしまいましたが休みを申請できるような雰囲気ではありませんでした。

現に、休みを申請しても却下された同僚もいました。

このままでは倒れてしまうと思い、退職を決断しました。

休みの相談もできない職場なので、退職を申し出る事は到底できず、退職代行を利用しました。

プラスサービスは夜中でも対応してくれたので助かりました。

所長から連絡が来ることもなく退職ができ、本当にあっという間でした。

ありがとうございました。

引用元：プラスサービス

こちらの方は休みの相談もできないような会社に勤めていたところ、退職代行プラスサービスを使って退職できたとのことです。

上記の方は働きすぎて体を壊してしまっても、休みをもらえなかったと言います。

そのようなブラックな気質の企業で勤めていれば、自分で退職を申し出るのは難しいと感じても無理はありません。

そんな厳しい状況の方でも、退職代行プラスサービスならあっという間に辞められます。

また上記で言われているとおり、会社から連絡がくることもないので、精神的な負担も少なくて済むでしょう。

会社に苦手な先輩がおり、その人と一緒に仕事はできないと思い、退職を決めました。

ですが、出向先で働いている為、急な退職ができるか不安でした。

相談すると、電話してもらった日から出勤しなくても大丈夫と言われ、すぐに依頼をしました。

会社と出向先で借りているものがあったので返却方法もプラスサービスが確認してくれました。

出向くことなく、全て郵送で返却できたので、先輩に会うこともなかったです。

また、離職票の到着が遅かった時も会社に問い合わせをしてくれてアフターフォローも万全でした。

引用元：プラスサービス

こちらの方は退職代行プラスサービスに相談したら、依頼したその日から出勤しなくていいと言われて、利用を決めたとのことです。

実際に、退職代行プラスサービスでは即日対応もしてもらえるので、辞めたいと伝えればすぐに手続きを進めてもらえます。

また退職の手続きなどすべて郵送で済むため、会社に行く必要もありません。

なので、上記の方のように職場に苦手な先輩や上司がいても、一切顔を合わせることなく退職できます。

新型コロナウイルスの影響でボーナス減、今後の不安も大きく、退職を決意しました。

ところが、上司からは執拗な引き留めを受け、退職届も受け取ってもらえずにいました。

退職代行は以前から知っていましたが、あまり手持ちもないので、ネットで目についた最安値のプラスサービスにお願いしました。

安いのに返事も早く、親切で、対応がとても良かったです。退職の電話をしてもらってから、上司から連絡が入ることは1度も無かったです。

また、有給も消化して希望通りの退職が出来ました。

引用元：プラスサービス

こちらの方は上司から執拗な引き止めを受けて、退職届を受け取ってすらもらえない状況だったと言います。

しかし、退職代行プラスサービスを利用したところ、上司から一度も連絡がくることなく退職できたとのことです。

本来、労働者には『退職の自由』が保証されているため、上司は拒否できないはず。

とはいえ上司から直接引き止められてしまうと、退職したいと思っていても強く言えないという方もいるでしょう。

そんな方も退職代行プラスサービスを利用すれば、スムーズに退職できることが分かります！

退職代行プラスサービスを利用する方法と料金プラン

ここでは、退職代行プラスサービスの利用する方法や料金プランについて、詳しくお伝えしてきます。

退職代行プラスサービスを利用する手順は、以下の5ステップです。

• ステップ1：LINEなどから無料で相談する
• ステップ2：退職代行の依頼と代金の支払い
• ステップ3：担当者と打ち合わせ
• ステップ4：会社へ退職の連絡
• ステップ5：退職手続きの完了

このように無料相談から始まって、退職手続きが完了するところまで、スムーズに利用できます。

以下から、利用手順の詳細と利用料金について詳しく見ていきましょう！

退職代行プラスサービスを利用する手順

退職代行プラスサービスを利用する手順は、次のとおりです。

■ステップ1：LINEなどから無料で相談する

退職代行プラスサービスを利用したい方は、まずは公式LINEやメール、電話などから無料の相談を行ってみてください。

LINE相談は公式アカウントを追加して、メッセージを送るだけでOKです。

会社を退職したいという希望から、職場でこんな悩みを抱えているなどのささいなことでもいいので、気軽に相談してみましょう。

■ステップ2：退職代行の依頼と代金の支払い

退職代行を正式に申し込みたいと思ったら、その旨を伝えて代金の支払いを行います。

支払いは銀行振込かクレジットカード決済が選択できるので、自分の都合のよいほうを選ぶといいです。

■ステップ3：担当者と打ち合わせ

入金の確認ができたら、担当者が退職に際しての希望などについて、詳しくヒアリングを行います。

その際には退職日や給料の支払い、有休消化など、自分の希望を伝えましょう。

また疑問や不安などもしっかりと確認しておくことで、より安心して任せられます。

■ステップ4：会社へ退職の連絡

希望した日時に、退職代行プラスサービスから会社に退職の連絡を行います。

そのあとは担当者の指示に従って、退職に必要な書類の用意などを進めていきましょう。

■ステップ5：退職手続きの完了

退職代行プラスサービスから退職完了の報告があります。

あとは返却物を郵送したり、離職票などの退職関連書類を受け取ったりしたら、すべて完了です。

＿＿＿以上が退職代行プラスサービスの利用手順です。

退職代行プラスサービスを利用したい方は、まずはLINEの無料相談から始めてみてください！

退職代行プラスサービスの料金プラン

退職代行プラスサービスの料金プラン（※）は、以下のとおりです。

• 正社員：21,780円
• アルバイト：16,280円

このように、依頼主の雇用形態によって金額が決まっています。

業種や職種、給料などによって金額は変動しないので、給与の高い方などでも安心して利用しやすいです。

またこれ以外には一切追加料金もかからず、退職まで完遂してもらえます。

さらに万が一退職できなかった場合には、全額返金の保証もついているので、初めての方でも依頼しやすいしょう。

なお退職代行プラスサービスの料金の支払いには、銀行振替かクレジットカード決済が利用できます。

もし銀行振込にする場合には、振込手数料がかかるので注意しましょう。

以上のように退職代行プラスサービスの料金プランは、雇用形態のみによって一律で決まっています！

※価格は税込み価格です。

まとめ

今回は『退職代行プラスサービスの口コミや評判』について、詳しくお伝えしました。

退職代行プラスサービスには、以下のようなポジティブな口コミがあります。

• 辞めさせてもらなかった会社をスムーズに退職できた
• 朝電話で依頼したら、その日の午前中には辞められた
• 2ヶ月先まで辞められないと言われた会社を退職できた

このように即日で対応してもらえる点や、自分では辞められなかった会社を退職できたという喜びの声がありました。

一方で退職代行プラスサービスには、「残業代の交渉ができなかった」というネガティブな口コミもあります。

また退職代行プラスサービスの特徴は、以下のとおりです。

• 利用料金は業界でも最安値の価格帯
• 民間企業の運営だが、公式サイトでの記載が誠実
• 全ての相談を女性スタッフが対応
• 人事労務の実務を経験したスタッフがいる
• 困ったら顧問弁護士に相談ができる
• 親身で丁寧な対応をしてもらえる
• 返金保証制度あり
• 即日対応も可能
• 24時間対応なのでいつでも連絡可能
• 全国での退職に対応している

このように利用料金の安く、即日対応が可能で、顧問弁護士への相談もできるといった特徴があります。

なお、以下のような退職代行プラスサービスの体験談もご紹介しました。

• 休みの相談もできなかった会社を無事に辞められた
• 電話したその日から出勤せずに退職できた
• 上司から引き止められていた会社を辞められた

このように自分で出社せずに辞められたことや、引き止められていた会社を退職できたというエピソードがありました。

退職代行プラスサービスを利用しようか迷っている方は、今回お伝えしたことをぜひ参考にしてみてください！

「退職代行ニチローの評判や口コミってどうなのかな？運営元の日本労働調査組合は違法じゃないの？」

会社を退職の際の手続きを代行してくれるサービス『退職代行ニチロー』。

実際にしようとなると、退職代行ニチローの口コミや評判、運営元の違法性などが気になりますよね。

• 退職代行ニチローの評判や口コミはどう？
• 運営元の日本労働調査組合は違法じゃないか？
• 退職代行ニチローを利用しても大丈夫か？

など、退職代行ニチローについて色々と知っておきたいはずです。

そこで今回は『退職代行ニチローの口コミや評判』について、詳しくお伝えしていきます。

併せて『運営元の日本労働調査組合は違法ではないのか』ということについてもお話しするので、ぜひ参考にしてみてください！

退職代行ニチローの評判や口コミとは？リアルな意見を紹介

退職代行ニチローは比較的新しい会社であるため、口コミは全体的に少なめでした。

そんな中でも、退職代行ニチローには以下のようなポジティブな口コミがあります。

• サポートが丁寧で不安を感じずに済んだ
• 拒否されていた退職届を受理してもらえた
• 労働組合が運営にしているので安心できた

このように、サポートの丁寧さや運営元の信頼性などを伝える声がありました。

一方で退職代行ニチローのネガティブな口コミについては、以下のようなものがあります。

• 会社の人から連絡きて対応しないといけなくなった
• 退職届を書き方を事前に指導してほしかった
• 返信が遅くて不安になった

このように会社から連絡がきてしまったことや、返信が遅かったことを伝える声がありました。

これらのことについて、以下から詳しくお伝えしていきます！

比較的新しい会社のため口コミはやや少なめ

退職代行ニチローは比較的新しい会社のため、ほかのサービスに比べると、口コミの数はやや少なめでした。

口コミの量は利用者の数に従って増えていくものなので、退職代行ニチローはまだ実績の浅いサービスとも言えます。

ただ今の時点でも、退職ニチローの丁寧な対応や信頼性を伝える声は複数発見できました。

そのため今後利用者の数が増えるに従って、より評判が広がっていく可能性もあるでしょう。

一方で書類作成の不手際や対応の遅さなど、未熟な点も見られます。

もし退職代行ニチローを利用しようか迷っているなら、まずは無料相談を行って、担当者との相性などを確認したほうがいいです。

その上で信頼できると感じたら、正式に退職代行を依頼するといいですね。

以上のように、退職代行ニチローは口コミが少なめなので、無料相談などをした上で利用を検討してみましょう！

退職代行ニチローのポジティブな口コミや評判

退職代行ニチローは比較的安い金額で退職代行をしてくれて良いと感じました。スピードのある代行だったので気持ちよく利用出来たと思います。サポートも丁寧で不安をあまり感じることなく退職代行をお願いする事が出来ました。

引用元：退職代行マイスター

こちらの方は退職代行ニチローを利用したところ、「サポートが丁寧で不安を感じなかった」とのことです。

とくに初めて退職代行を利用する方は、手続きの流れや会社とのやり取りなど、いろいろな不安や疑問が出てくるでしょう。

そういった方も、サポートが丁寧な退職代行ニチローであれば、安心して利用しやすいです。

日本労働調査組合が運営する退職代行サポートという事で無料相談してみました。親切丁寧な説明に安心できたのでお願いしました。結果、認めて貰えなかった退職届が受理され、残った有休まで使えました。追加料金の請求もありませんでした。また機会があれば利用したいと思います。

引用元：退職代行マイスター

こちらの方は退職代行ニチローを利用することで、会社から拒否されていた退職届を受理してもらえたとのことです。

本来、労働者には憲法によって『退職の自由』が保証されているので、退職届の拒否はできないはず。

しかし、会社によっては上記の方のように、従業員の退職を拒否することもあるんですね。

そんなケースであっても、退職代行ニチローであれば、労働者の権利に則って退職手続きを進めてくれることが分かります。

無事退職できました。労働組合が手掛ける退職代行サービスでなので皮弁行為に該当するトラブルなどになることはおそらくないといことで安心してサービスを利用することができました。また返事等の対応も早く予想以上に早く退職することができました。

引用元：退職代行マイスター

こちらの方は、退職代行ニチローは労働組合が運営する退職代行サービスのため、安心して利用できたと言っています。

上記の方の言うように労働組合の運営であれば、退職代行を行う権限が法律で保証されているので、トラブルになりにくいです。

ただし、退職代行ニチローでは弁護士資格が必要な訴訟などへの対応はできないので、知っておきましょう。

このように、退職代行ニチローにはポジティブな口コミが多くありました！

退職代行ニチローのネガティブな口コミや評判

退職代行サービスをお願いしたのですが、会社の人からの連絡は来るし、寮の部屋にも会社の人がきました。 対応しないといけない状態になったので自分で対応することになりました。 大丈夫と言われたので信じてたのにあんまりです。

引用元：退職代行口コミ評価ランキング

こちらの方は退職代行ニチローを利用したところ、会社の人から連絡がきたり、寮に訪ねてこられたりしたとのことです。

本来退職代行を利用すれば、本人が直接会社とやり取りしなくても、退職手続きは完了できます。

そのため、会社の人が本人と連絡をとる必要はないはずです。

しかし、本人に連絡しないよう強制することはできないため、上記の方のように上司や同僚が勝手に接触してくる可能性はあります。

このような事態が心配な方は、事前に退職代行ニチローの担当者にしっかりと相談しておくといいでしょう。

退職届の用紙と依願書を準備していただけるのは良いが、記入完了してから「ここはこのように」「○○はこう書いて」等の指示をされる。 記入を行う前に指示できるような内容なのに‥‥

引用元：退職代行口コミ評価ランキング

こちらの方は退職代行ニチローを利用したところ、退職届の記入が終わってから、修正を指示されたとのことです。

確かに上記の方の言うように、事前に書き方の指導があったほうが、書き直す手間もかかりません。

書き方のテンプレートを用意するなど、今後の改善に期待したいですね。

サービスが開始されたばかりのようであまり返事が早くないです。他の退職代行サービスさんはすごく早いです。

ゆっくりな感じの私には遅いくらいで良かったです。

でも退職代行をお願いした日のやり取りも遅くて、不安や心配でいっぱいになっちゃってすごく疲れました。

最後的には早く返事くれる方が良かったかも。改善してくれるといいです。

引用元：退職代行口コミ評価ランキング

こちらの方は退職代行ニチローに相談したところ、返信が遅かったとのことです。

退職代行ニチローは営業時間が平日の9：00〜22:00と決まっているため、時間帯によっては返信が遅くなることもあります。

即レスして欲しい場合には、できるだけ営業時間内に連絡をとるといいでしょう。

以上のように、退職代行ニチローにはネガティブな口コミも発見できました！

日本労働調査組合は違法じゃない？運営元の信頼性について解説

結論から言うと、退職代行ニチローの運営元である労働組合・日本労働調査組合に違法性はありません。

なぜなら労働組合には、法律によって本人に代わって会社の退職手続きを進める権限を与えられているからです。

また労働組合であれば、退職の悩みや労働関係のトラブルにも精通しています。

そのため、労働組合の運営する退職代行ニチローであれば、依頼主に寄り添った対応をしてくれるので、信頼性も高いでしょう。

これらのことについて、以下から詳しくお話していきます！

労働組合「日本労働調査組合」は違法じゃない？

退職代行ニチローの運営元である労働組合『日本労働調査組合』は、違法ではありません。

なぜなら労働組合には、労働組合法の第6条で規定されているとおり、本人に代わって退職の手続きを進める権限があるからです。

実際の労働組合法の第6条の文言は、以下のとおり。

第六条　労働組合の代表者又は労働組合の委任を受けた者は、労働組合又は組合員のために使用者又はその団体と労働協約の締結その他の事項に関して交渉する権限を有する。

参照：法令検索・労働組合法

このように、労働組合には従業員のために会社と労働条件などについて、交渉する権限が与えられています。

また、すべての労働者には憲法によって『退職の自由』も保証されているんです。

したがって、労働組合が運営する退職代行ニチローは、法に則って依頼主の退職手続きを行ってくれるので安心できます。

以上のことから分かるように、退職代行ニチローの運営元である労働組合『日本労働調査組合』に違法性はありません！

労働組合「日本労働調査組合」の信頼性は？

すでにお伝えしたとおり、退職代行ニチローの運営元である労働組合『日本労働調査組合』は、合法であるため信頼性も高いです。

加えて日本労働調査組合は、労働環境の改善を目的に啓蒙活動を行う団体でもあります。

具体的には、インターネット上で労働に関する調査を行って、それらの調査結果をメディア上で発表する活動などをしているんです。

そうして労働者や経営者に情報提供をすることで、労働環境の改善にも貢献しています。

また日本労働調査組合では、弁護士や社労士、税理士などの専門家が顧問として活動しているため、法律にも強いです。

以上のことから、退職代行ニチローの運営元である労働組合『日本労働調査組合』は、信頼性も高いと言えます！

退職代行ニチローの特徴は？アフターサポート充実で安心！

退職代行ニチローのサービスの特徴は、以下のとおりです。

• 労働組合運営なので安心
• 弁護士・社労士と提携している
• 退職後1年間のサポートあり
• 無料転職サポートあり
• 価格がリーズナブルで利用しやすい
• オプション費用なしで対応してもらえる
• 即日対応も可能
• 24時間LINEで簡単に依頼可能
• クレジットカードでの支払いにも対応
• メディアへの掲載実績あり

このように、労働組合の運営で安心できる上に、即日退職や転職サポートなどのアフターフォローも充実しています。

それぞれのことについて、以下から詳しく見ていきましょう！

労働組合運営なので安心

退職代行ニチローのサービスの特徴は、労働組合の運営なので安心して利用しやすいことです。

たとえば民間の退職代行では、会社に退職の連絡をすることはできても、正式に本人の代理人にはなれません。

そのため会社によっては、退職代行による退職手続きを拒否されるケースもあるんですね。

それに対して労働組合が運営する退職代行ニチローには、本人に代わって退職手続きを進める権限が法律によって与えられています。

加えて労働組合なら、未払いの給与・退職金の支払いや、有休消化の交渉なども可能です。

そのため退職するだけでなく、会社と交渉を行いたい人でも、退職代行ニチローであれば安心して利用出来るでしょう！

弁護士・社労士と提携している

退職代行ニチローのサービスの特徴は、弁護士や社労士、税理士などの国家資格を有する専門家と提携していることです。

このような法律の専門家の協力があれば、退職に関するさまざまなトラブルも円満に解決しやすくなります。

たとえば以下のような困難な状況の方でも、法に則って退職手続きを進めてくれるんです。

• 人手不足で退職できない
• 退職届を提出したのに受理してもらえない
• 上司に退職の旨を伝えたら嫌がらせを受けるようになった

このような状況の方でも合法的に退職できるように、退職代行ニチローが対応してくれます。

ただし損害賠償の請求や訴訟には対応していないので、知っておきましょう。

以上のように退職代行ニチローは弁護士や社労士、税理士などの専門家がサポートしてくれるので安心です！

退職後1年間のサポートあり

退職代行ニチローのサービスの特徴は、退職後1年間のサポートがあることです。

たとえば退職手続きが完了したあとにも、以下のようなトラブルが起きる可能性があります。

• 退職したのに会社の人から連絡がくる
• 働いた分の給与や退職金が振り込まれない
• 離職票などの退職関係の書類が送られてこない

もしこのようなトラブルがあった場合にも、退職後1年間であれば、退職代行ニチローに相談することで対応してもらえます。

上記以外にも、源泉徴収票や健康保険の喪失証明書の受け取りなど、細やかなサポートを受けられるので不安が少ないです。

このように退職代行ニチローでは、退職後1年間のサポートも充実しています！

無料転職サポートあり

退職代行ニチローのサービスの特徴は、無料の転職サポートがあることです。

いざ会社を退職するとなっても、次の仕事が決まっていないと、退職後の経済状況などが心配になります。

転職先が決まっていないために、退職を断念してしまう人もいるでしょう。

そのような方でも、退職代行ニチローであれば転職活動をサポートしてくれるので、次のキャリアへスムーズに進みやすくなります。

なお、仕事のない期間に受給できる、失業保険の手続きに必要な書類の受け取りなどもサポートしてもらえるのでより安心です。

以上のように退職代行ニチローでは、無料の転職サポートも受けられます！

価格がリーズナブルで利用しやすい

退職代行ニチローのサービスの特徴は、価格がリーズナブルで利用しやすいことです。

具体的には、退職代行ニチローは一律28,000円で利用できます。

この金額は正規社員や契約社員、アルバイトなどの雇用形態や、業種・職種によっても一切変わりません。

たとえば給料の高い人でも利用金額は変わらないので、安心して利用しやすいです。

また退職代行の金額のおおよその相場は、以下のようになっています。

• 民間企業： 20,000～30,000円
• 労働組合：25,000～30,000円
• 法律事務所 ：50,000円～

こちらの相場と比較しても分かるように、退職代行ニチローは他社と比べても価格がリーズナブルです。

このように退職代行ニチローは価格がリーズナブルなので、どんな方でも利用しやすいでしょう！

オプション費用なしで対応してもらえる

退職代行ニチローのサービスの特徴は、オプション費用なしで対応してもらえることです。

上記でお伝えしたとおり、退職代行ニチローの利用料金は一律28,000円で、これ以外には一切追加料金がかかりません。

退職代行の中には、オプション費用がいろいろとかかって、最終的に高い利用料を払うことになるというケースもあります。

しかし退職代行ニチローなら、上記の金額以外に一切追加費用はかからないので安心です。

退職の手続きから退職後のアフターフォローに至るまで、一律の価格で対応してもらえます。

以上のようにオプション費用なしで対応してもらえることも、退職代行ニチローのサービスの特徴です！

即日対応も可能

退職代行ニチローのサービスの特徴は、即日対応も可能なことです。

たとえば即日退職を希望する場合には、退職代行ニチローにその旨を伝えれば、その日のうちに会社に連絡をしてくれます。

以降、自分自身では一切会社に連絡したり出社したりする必要もありません。

上司と顔を合わせることもないので、自分で退職手続きをするよりも、精神的なストレスを大幅に軽減できます。

ただし、退職代行ニチローの対応時間は平日の9：00〜22:00です。

もし休日や深夜に退職の相談などをした場合には、実際の退職手続きは翌日以降になるので気をつけましょう。

このように退職代行ニチローであれば、即日対応も可能です！

24時間LINEで簡単に依頼可能

24時間LINEで簡単に依頼可能なことも、退職代行ニチローのサービスの特徴です。

たとえば深夜まで仕事のある方や、不規則な勤務形態の人でも、LINEやメールでいつでも退職代行の依頼ができます。

以下のような状況の方でも、自分の都合のよいタイミングでLINEをすればOKです。

• 日中は忙しくて時間がない
• 早朝勤務で朝が早い
• 夜勤が多くて日中は寝ている

このような方でもいつでも退職代行ニチローに依頼をすることで、スムーズに退職しやすいです。

ただし退職代行ニチローの営業時間は平日の9：00〜22:00であるため、実際の対応はこの時間内になります。

以上のように退職代行ニチローなら、24時間LINEで簡単に依頼が可能です！

クレジットカードでの支払いにも対応

クレジットカードでの支払いにも対応していることも、退職代行ニチローのサービスの特徴です。

退職代行ニチローでは、利用料金の入金確認をもって正式な依頼が完了します。

そのため、迅速に退職代行を依頼したいのであれば、クレジットカードで支払いをするのが一番早いです。

具体的には、退職代行ニチローでは以下のクレジットカードが利用できます。

• Visa
• Mastercard
• American Express
• JCB
• Diners Club
• DISCOVER

これらの種類のクレジットカードを持っている方は、クレカ決済を行うようにすると、退職代行の依頼がスムーズです。

なお、クレジットカード以外には銀行振込で支払う方法もあります。

このように退職代行ニチローでは、クレジットカードでの支払いにも対応しているので、スムーズに依頼しやすいです！

メディアへの掲載実績あり

退職代行ニチローのサービスの特徴は、メディアへの掲載実績があることです。

具体的には、以下のようなメディアに掲載された実績があります。

• Chatwork
• マイナビニュース
• 株式会社創育社
• 日経ビジネス

このような知名度のあるメディアに掲載された退職代行ニチローは、注目度の高いサービスと言えるでしょう。

以上のように、知名度のあるメディアへの掲載実績があることも、退職代行ニチローの特徴です！

退職代行ニチローの利用手順や退職サービスの利用料金は？

ここでは退職代行ニチローの利用手順や、退職サービスの利用料金について詳しくお伝えしてきます。

退職代行ニチローを利用する際の流れは、以下の5ステップです。

• ステップ1：LINEなどから無料で相談する
• ステップ2：申し込みフォームの送信と代金の支払い
• ステップ3：担当者と打ち合わせ
• ステップ4：会社へ退職の連絡
• ステップ5：退職手続きの完了

このように無料相談から退職手続きの完了まで、スムーズに進められます。

以下から、利用の流れの詳細と利用料金について詳しく見ていきましょう！

退職代行ニチローを利用する際の流れ

退職代行ニチローを利用する際の流れは、以下のとおりです。

■ステップ1：LINEなどから無料で相談する

退職代行ニチローを利用したいと思ったら、まずは無料相談を行ってみてください。

無料相談は公式LINEやメール、電話などから行えます。

なお、退職代行ニチローの対応時間は平日の9：00〜22:00です。

たとえば、深夜にLINEやメールで相談を送った場合には、返信は翌営業日となるので知っておきましょう。

■ステップ2：申し込みフォームの送信と代金の支払い

退職代行ニチローに正式にで依頼したい場合には、申し込みフォームから必要事項を入力して送信します。

依頼が済んだら利用代金の支払いを行いましょう。

■ステップ3：担当者と打ち合わせ

申込みが済んだら、実際に退職手続きを進める前に、退職代行ニチローの担当者と打ち合わせを行います。

このときに退職日や給与の支払い、有休消化など、退職に関する希望などをしっかりと伝えておくと、ミスマッチも防ぎやすいです。

■ステップ4：会社へ退職の連絡

退職代行ニチローから会社に退職の連絡がされます。

事前に打ち合わせた内容に合わせて、退職手続きを進めてくれるので、担当者の指示に従って必要書類などを用意しましょう。

■ステップ5：退職手続きの完了

退職代行ニチローから、退職手続き完了の報告が来ます。

あとは会社からの貸与物の返却や、離職票などの退職関連書類を受け取って終わりです。

＿＿＿以上が退職代行ニチローを利用する際の流れです。

退職代行ニチローを利用したい方は、まずは公式LINEやメールなどから無料相談をしてみてください！

退職代行ニチローの料金プラン

退職代行ニチローの料金プランは、一律で28,000円です。

これは正規社員や契約社員、アルバイトなどの雇用形態や、職種・業種などによっても変わりません。

また退職代行によっては、オプション料などの追加料金が必要になることもありますが、退職代行ニチローでは一切かかりません。

上記の価格で退職まで完遂してもらえるので、安心して利用しやすいです。

なお、支払い方法については、クレジットカード払いや銀行振込に対応しています。

クレジットカード払いであれば、カード情報を入力するだけで支払いが完了するので、依頼もスムーズです。

以上のように退職代行ニチローは雇用形態や業種・職種によらず一律の料金で対応してもらえます！

まとめ

今回は『退職代行ニチローの口コミや評判』について、詳しくお伝えしました。

退職代行ニチローには、以下のようなポジティブな口コミがあります。

• サポートが丁寧で不安を感じずに済んだ
• 拒否されていた退職届を受理してもらえた
• 労働組合が運営にしているので安心できた

このように、サポートの丁寧さや運営元の信頼性などを伝える口コミがありました。

一方で退職代行ニチローのネガティブな口コミについては、以下のようなものがあります。

• 会社の人から連絡きて対応しないといけなくなった
• 退職届を書き方を事前に指導してほしかった
• 返信が遅くて不安になった

このように会社から連絡が来て対応することになったことや、返信が遅かったことを伝える声がありました。

なお退職代行ニチローの運営元である労働組合・日本労働調査組合は、法に則って業務を行っているため、違法性はありません。

また退職代行ニチローのサービスの特徴は、以下のとおりです。

• 労働組合運営なので安心
• 弁護士・社労士と提携している
• 退職後1年間のサポートあり
• 無料転職サポートあり
• 価格がリーズナブルで利用しやすい
• オプション費用なしで対応してもらえる
• 即日対応も可能
• 24時間LINEで簡単に依頼可能
• クレジットカードでの支払いにも対応
• メディアへの掲載実績あり

このように、労働組合の運営で安心できる上に、即日退職や転職サポートなどのアフターフォローも充実しています。

退職代行ニチローを利用しようか迷っている方は、今回お伝えしたことをぜひ参考にしてみてください！

「退職代行オイトマの 口コミや評判ってどうなの？運営元の労働組合・日本通信ユニオンって違法じゃないのかな？」

労働組合・日本通信ユニオンが運営する退職代行サービス『退職代行オイトマ』。

いざ利用してみようと思うと、退職代行オイトマの口コミや評判、労働組合の違法性などが心配になりますよね。

• 退職代行オイトマの 口コミや評判はどうなの？
• 運営元の労働組合・日本通信ユニオンの評判は？
• 労働組合・日本通信ユニオンに違法性はないのか？

など、退職代行オイトマについて色々と知っておきたいはずです。

そこで今回は『退職代行オイトマの 口コミや評判』について、詳しくお伝えしていきます。

併せて『運営元の労働組合・日本通信ユニオンに違法性はないのか』ということについてもお話するので、参考にしてみてください！

退職代行oitoma（オイトマ） 口コミや評判は？リアルな意見を紹介

退職代行オイトマには、以下のようなポジティブな口コミを発見できました。

• 相談した翌日には退職できた
• 質問に丁寧に答えてくれた
• 連絡したらすぐに退職手続きを進めてくれた

このように迅速な対応や、丁寧な応対を喜ぶ声が多くありました。

一方で退職代行オイトマのネガティブな口コミについては、以下のようなものがあります。

• 会社への連絡の開始時間が遅い
• 退職届のサンプルの見方がわからなかった

このように相談時間や操作方法について、不便さを訴える声もありました。

これらのことについて、以下から詳しくお伝えしていきます！

退職代行oitoma（オイトマ）のポジティブな口コミや評判

職場での１番の悩みは人間関係でした。上司は私がなにかミスをすると人前で怒ったり、平気で人格否定をするような人でした。私はだんだんと精神的にキツくなり、会社に出勤したくないという気持ちが強くなっていきました。また会社に辞めたいという意思を伝えても「退職は絶対に許さない」「ただでさえ忙しい時期なのに何を考えいるんだ」などと一向に聞き入れてもらえず、ネットで今話題の退職代行サービスを調べてみることにしました。何より、自分で会社に退職の意思を伝えずに済むことが非常に魅力的で、またダントツで料金が安かったので、OITOMAさんに相談することに決めました。結果的に相談した次の日には退職することができ、なぜもっと早くOITOMAさんに依頼しなかったのかと思っています。

引用元：退職代行マイスター

こちらの方は退職代行オイトマに相談したところ、翌日には無事に退職できたと喜んでいます。

しかもこの方は上司に退職の旨を伝えたところ、「退職は絶対に許さない」と言われていたとのことです。

本来、退職は労働者の権利なので、会社は拒否できないはず。

しかし上司からそんな風に言われると、なかなか辞めにくいものですよね。

そんな状況の方でも、退職代行オイトマなら迅速に退職の手続きを進めてくれることが分かります。

質問には全て丁寧に答えて下さったり、会社からの情報や書類の提出の事などしっかり伝えてくださったのでとても満足しました。

不満に思った点は特にありません。

引用元：CAREERUPSTAGE

こちらの方は退職代行オイトマに相談したところ、すべての質問に丁寧に答えてもらえたとのことです。

退職の際にはいろいろと不安な気持ちも出てきますが、退職代行オイトマなら丁寧に対応してもらえるので、安心して相談できます。

なお退職代行オイトマは無料相談が無制限なので、納得のいくまで質問をするといいでしょう。

連絡したらすぐに退職手続きを進めてくれたので、対応が良いと感じた。

引用元：ベンナビ

こちらの方は退職代行オイトマに連絡したら、すぐに退職手続きを進めてくれたとのことです。

実際に退職代行オイトマは、即日退職にも対応しています。

すぐに会社を辞めたい方も、退職代行オイトマを利用すれば、迅速に退職を完了できるでしょう！

退職代行oitoma（オイトマ）のネガティブな口コミや評判

電話で退職の旨を代行で伝えてもらう際に対応可能時間が9:00？10:00？からしかおこなってもらえず、個人的には8:00を目処に対応を開始してもらいたかった。

引用元：CAREERUPSTAGE

この方は会社に退職の旨を伝えてもらおうと思ったところ、対応の開始時間が遅かったと伝えています。

退職代行オイトマでは相談自体は24時間受け付けていますが、会社への連絡についてはいつでも行うわけではありません。

ネット上の情報では、7〜9時くらいから連絡を開始しているとのことです。

そのため、早朝勤務などで早い時間に出勤する必要のある方は、会社への連絡が遅くなってしまう可能性もあります。

そのような事態を防ぐには、無料相談の段階で仕事の開始時間や会社に連絡してほしいタイミングなども伝えておくといいでしょう。

退職届のサンプルの出し方などが分からなかったので、プリンターない人でも分かりやすく出せる方法を記載して貰えると分かりやすいと思います。

引用元：CAREERUPSTAGE

こちらの方は退職届を書こうとしたところ、サンプルの見方が分からなかったとのことです。

ただ現在退職代行オイトマには、公式ホームページに退職届の作成フォームがあります。

フォームに沿って内容を入力するだけで退職届が作成できるようになっているので、上記のような心配は今はいらないでしょう。

このように退職代行オイトマにはネガティブな口コミもありますが、大きな問題はありませんでした！

労働組合日本通信ユニオンは違法？運営元の信頼性について解説

結論から言うと、退職代行オイトマの運営元である労働組合『日本通信ユニオン』に違法性はありません。

なぜなら労働組合には、法律によって退職代行を行う権限が保証されているからです。

また退職代行オイトマのもう1つの運営元である『株式会社5core』の代表取締役は、元退職代行のユーザーでした。

そのため退職代行を使う人に寄り添った運営を心がけているため、信頼性も高いです。

これらのことについて、以下から詳しくお伝えしていきます！

労働組合「日本通信ユニオン」は違法じゃない？

労働組合が運営する『日本通信ユニオン』は、違法ではありません。

なぜなら労働組合には、労働組合法に定められているとおり、本人に代わって会社と交渉を行う権限があるからです。

実際に労働組合法の第6条には、以下のように記載されています。

第六条　労働組合の代表者又は労働組合の委任を受けた者は、労働組合又は組合員のために使用者又はその団体と労働協約の締結その他の事項に関して交渉する権限を有する。

参照：法令検索・労働組合法

ここにあるように労働組合には従業員のために、会社と労働条件などに関する交渉を行う権限が与えられています。

さらに、すべての労働者には憲法によって『退職の自由』も保証されているんです。

このようなことから労働組合が運営する退職代行オイトマが、依頼主の退職手続きを代行するのは、合法でまったく問題ありません。

以上のように退職代行オイトマは違法ではなく、法に則って退職手続きを遂行してくれるので安心です！

運営元である「株式会社5core」の信頼性は？

退職代行オイトマのもう1つの運営元である『株式会社5core』は、信頼できる会社です。

なぜなら、株式会社5coreの代表取締役である齋藤大河氏は、もともと退職代行を利用したユーザーだったから。

かつてブラック企業に勤めていた齋藤大河氏は、仕事のストレスから中過換気症候群という病気になってしまいました。

そんな辛い状況の中でも、会社を退職できずに大変苦しんでいたと言います。

そんなときに退職代行を利用することで、無事に会社を辞められて、ブラック企業から抜け出せたとのことです。

そして、そのような苦しい経験から、「自分と同じように会社を辞められずに悩んでいる人を助けたい」と思うようになりました。

そのような齋藤氏の思いから作られた立ち上げられたサービスが、退職代行オイトマなんですね。

こうしたことから、退職代行オイトマはユーザーの気持ちに寄り添って運営されています。

以上のように退職代行オイトマの運営元である『株式会社5core』は、元退職代行ユーザーの会社なので、信頼性も高いです！

退職代行OITOMAの特徴は？手厚いサービスとリーズナブルな価格

退職代行オイトマのサービスの特徴は、以下のとおりです。

• サービスが手厚く丁寧
• 価格がリーズナブル
• 全額返金保証制度あり
• 24時間いつでも受付可能
• 相談はどれだけしても無料
• 労働組合が運営しており安心
• 退職実績が豊富
• 多数のメディアに取り上げられている
• 即日退職に対応
• さまざまな支払い方法を利用可能

このように、サービスが手厚かったり価格がリーズナブルだったりするので、初めての方にも利用しやすいです。

それぞれについて、以下から詳しくお話していきます！

サービスが手厚く丁寧

退職代行オイトマの特徴は、サービスが手厚く丁寧なことです。

具体的には、退職代行オイトマに依頼をすると、最短で即日に会社へ退職の連絡をしてくれます。

その日から会社へ出社したり自分で連絡を入れたりする必要もなく、すべて退職代行オイトマで退職の手続きを進めてくれるんです。

会社の人と顔を合わせる必要がないので、精神的な負担も大幅に減らせるでしょう。

また退職届や会社の引継書のテンプレートも用意してくれるので、退職に必要な書類の準備もスムーズになります。

さらに退職代行オイトマは、依頼主のプライバシーへの配慮も手厚いです。

たとえば、身内や友人などにバレないように退職手続きを進めてくれるなど、ユーザーの気持ちに寄り添った対応をしてくれます。

加えて、転職サポートなど退職後のフォローまでしてくれるので、とても親切です。

このように退職代行オイトマは、サービスが手厚く丁寧なので、安心して利用しやすいです！

価格がリーズナブル

価格がリーズナブルなことも、退職代行オイトマのサービスの特徴です。

退職代行オイトマの利用料金は、一律で24,000円となっています。

これは正規社員や契約社員、アルバイトなど、依頼主の雇用形態や、業種・職種によっても一切変わりません。

そのため「給料が高いと退職代行も高額になるのかな」という心配は不要です。

上記の金額以外には、追加料金も一切かからず、退職完了まで行ってもらえるので、安心して利用できます。

また退職代行の金額のおおよその相場は、以下のようになっています。

• 民間企業： 20,000～30,000円
• 労働組合：25,000～30,000円
• 法律事務所 ：50,000円～

このような相場と比較しても分かるように、退職代行オイトマは他社と比べても価格がリーズナブルです。

ちなみに退職代行オイトマは、退職届などを弁護士が監修してくれます。

弁護士の監修付きで24,000円というのは、相場と比較してもかなり安いと言えるでしょう！

全額返金保証制度あり

退職代行オイトマのサービスの特徴は、全額返金保証制度があることです。

これは、万が一会社を退職できなかった場合に、支払った料金が全額返金されるという制度になります。

もちろん退職代行を利用して退職できないというケースはほとんどないので、実際に返金が必要になる可能性はほぼありません。

しかし万が一退職できなかった場合でも、全額返金されるなら安心して利用しやすいです。

とくに初めて退職代行を利用する方には、「わざわざお金を払ってお願いするのに失敗したら嫌だな」と不安に思う人もいますよね。

そのような方も全額返金保証があれば、万が一退職できなかったときにも、利用料金が全額返ってくるので安心です。

以上のことから全額返金保証制度のある退職代行オイトマなら、退職代行が初めての方にも利用しやすいでしょう！

24時間いつでも受付可能

退職代行オイトマのサービスの特徴は、24時間いつでも受付可能なことです。

具体的には、退職代行オイトマでは公式LINEやメールでの相談を24時間365日受け付けています。

そのため日中忙しく時間が取れない方や、勤務時間が不規則な人でも、自分の都合のよいタイミングで相談できるんですね。

たとえばブラック企業に勤めている方は、仕事で帰りが深夜になることもあるでしょう。

そのような方でも、深夜にLINEを送って退職代行を依頼すれば、翌日には会社に退職の連絡をしてもらえるということです。

このように24時間受付可能な退職代行オイトマなら、どのような状況の方でも、迅速に対応してもらえます。

会社を辞めたいと悩んでいる方は、すぐにでもオイトマに相談してみるといいでしょう。

このように退職代行オイトマなら、24時間いつでも受付可能なので、すぐにでも退職手続きを進めてもらえます！

相談はどれだけしても無料

どれだけ相談をしても無料なことも、退職代行オイトマのサービスの特徴です。

退職代行オイトマではLINEやメール、電話のいずれの方法であっても、無制限で相談できます。

退職に関するささいな悩みや退職代行を利用する際の不安など、納得のいくまで無料で相談できるので、安心して利用しやすいです。

たとえば以下のような悩みなど、どんなことでも率直に相談するといいでしょう。

• 会社を辞めようか悩んでいる
• 上司に退職したい言ったら叱られた
• 人手不足で辞められない
• 自分の会社はブラックなのか知りたい
• 退職することを親に知られたくない

事前にこのような相談をしっかりとしておくことで、退職を決意できたり、安心して退職代行を利用できたりします。

以上のように退職代行オイトマでは、無料で何度でも相談できるので、安心して利用を始めやすいです！

労働組合が運営しており安心

労働組合が運営しているため安心できる点も、退職代行オイトマのサービスの特徴です。

退職代行オイトマの運営元は、『日本通信ユニオン』という労働組合になります。

労働組合には労働組合法によって、従業員に代わって退職手続きを進める権限が与えられているんです。

一方で民間の退職代行サービスでは、退職手続きを代行する正式な権限がないため、会社から退職を拒否されるケースもあります。

労働組合の運営する退職代行なら、このような事態も防げるんですね。

加えて、労働組合には未払いの給与の支払いや有休の消化などについて、会社と交渉する権限もあります。

そのために給与や有休消化の交渉をしたい人にとっても、労働組合の運営する退職代行オイトマなら安心して依頼できるでしょう。

このように労働組合が運営しているため安心できることも、退職代行オイトマのサービスの特徴です！

退職実績が豊富

退職代行オイトマのサービスの特徴は、退職実績が豊富なことです。

具体的には、退職代行オイトマがこれまでに退職代行を請け負った総数は、5000人以上にのぼります。

しかも、これらの依頼主のすべてにおいて、退職を成功させているんです。

このようなことから、退職代行オイトマを利用した人の満足度は98%となっています。

さらに退職代行オイトマでは即日退職も請け負っているので、依頼主の満足度が高いのも頷けるでしょう。

こうした実績の豊富さから、退職代行オイトマには前半でお伝えしたとおり、ポジティブな口コミが多いです。

以上のように退職代行オイトマは、退職実績が豊富なため信頼性も高いでしょう！

多数のメディアに取り上げられている

多数のメディアに取り上げられていることも、退職代行オイトマのサービスの特徴です。

実際のところ、退職代行オイトマは以下のようなメディアに掲載された実績があります。

• エキサイト
• 財経新聞社
• 時事通信社
• PRTIMES
• マピオン
• Web東奥
• フジテレビュー
• キャリアピックス

いずれも知名度のあるメディアであることから、退職代行オイトマは注目されているサービスと言えるでしょう。

以上のように多数のメディアに取り上げられていることも、退職代行オイトマのサービスの特徴です！

即日退職に対応

退職代行オイトマのサービスの特徴は、即日退職に対応していることです。

そのため退職代行オイトマに即日退職を希望する旨を伝えれば、その日のうちに会社に退職の連絡をしてくれます。

以降、自分自身で会社に連絡したり出勤したりする必要は一切ありません。

会社の人と顔を合わせることもなく、すべての退職手続きを退職代行オイトマが進めてくれるんですね。

たとえば以下のような悩ましい状況の方でも、退職代行オイトマを利用すれば、即日退職が可能になります。

• 人手不足だから辞めるなと言われている
• 退職したいと言ったら上司に叱られた
• 自分で退職の意志を伝える勇気がない

このような状況の方でも、退職代行オイトマなら迅速に退職手続きを進めてくれるでしょう。

なお退職代行オイトマでは、LINEやメールでの相談を24時間受け付けています。

すぐにでも会社を退職したい方は、さっそくLINEやメールで退職の相談をしてみると良いです！

さまざまな支払い方法を利用可能

さまざまな支払い方法が利用可能なことも、退職代行オイトマのサービスの特徴です。

退職オイトマでは、クレジットカード払いや現金での後払いなどの支払い方法を選択できます。

クレジットカードについては、以下の種類が利用可能です。

• Visa
• JCB
• American Express
• Mastercard
• DISCOVER

これらの種類のクレジットカードを持っている方は、クレカ決済を選択すると、支払いもスムーズです。

なお、現金での後払いについては、申し込みから最長で1ヶ月後までの支払いとなります。

ただし、現金での後払いを選択した場合には、後払い手数料4,000円がかかるので注意しましょう。

このように、さまざまな支払い方法が利用可能なことも、退職代行オイトマのサービスの特徴です！

退職代行OITOMAの利用手順や退職サービスの利用料金は？

退職代行オイトマの利用手順は、以下のとおりです。

• ステップ1：LINEやメールで退職の相談をする
• ステップ2：ヒアリングを受ける
• ステップ3：正式な依頼と代金の支払い
• ステップ4：会社へ連絡
• ステップ5：退職完了

このような流れで無料相談から退職手続きの完了まで、スムーズに対応してもらえます。

以下から、退職代行オイトマの利用手順の詳細と利用料金について詳しく見ていきましょう！

退職代行OITOMAを利用する際の流れ

退職代行OITOMAを利用する際の流れは、以下のとおりです。

■ステップ1：LINEやメールで退職の相談をする

退職代行オイトマを利用したい方は、まずは公式LINEかメールにて退職の相談を行いましょう。

相談は回数無制限で行えるので、どんなことでも気軽に質問してみるといいです。

■ステップ2：ヒアリングを受ける

退職代行オイトマの担当者から、会社の状況や退職の際の希望などについて詳しくヒアリングが行われます。

ヒアリングでは以下のように、自分の希望をしっかりと伝えておくといいです。

• 退職日は◯日にしたい
• 給料の受け取りや有休消化も申請したい
• 私物の郵送なども代行してほしい

このような希望を明確にすることで、ミスマッチも防げます。

■ステップ3：正式な依頼と代金の支払い

退職代行を正式に依頼したら、代金の支払いを行います。

支払い方法にはクレジットカードのほか、現金での後払いにも対応しているので、都合のよいものを選ぶといいでしょう。

■ステップ4：会社へ連絡

正式な依頼が完了したら、退職代行オイトマが会社に退職の旨を伝えて、退職手続きを進めてくれます。

以降、自分で会社に行ったり連絡を取ったりする必要もありません。

退職代行オイトマの指示に従って、必要書類などを準備したら、退職完了の報告を待ちましょう。

■ステップ5：退職完了

退職代行オイトマから退職手続き完了の連絡がきます。

あとは離職票などの退職関連書類を受け取ったり、私物を返却したりして終わりです。

以上が退職代行オイトマを利用する流れです。

退職代行オイトマを利用したい方は、まずは公式LINEに登録して、無料相談を行ってみてください！

退職代行OITOMAの料金プラン

退職代行オイトマの料金プランは、一律で24,000円です。

雇用形態や職種、業種などによらず、どんな人でもこちらの価格で利用できるという、シンプルなプランになっています。

また、これ以外には一切追加料金がかかることなく、退職まで完遂してもらえるので安心です。

なお支払い方法には、クレジットカード払いや現金でも後払いを選択できます。

ただし、現金での後払いを選択したときには、後払い手数料4,000円がかかるので、知っておきましょう。

さらに、万が一退職できなかったときには、全額返金される保証も付いています。

もちろん退職代行を利用して退職できないという可能性はほぼありませんが、万が一の保証が付いていればより安心できるでしょう。

このように退職代行オイトマは、シンプルで親切な料金プランになっているので、初めての方にも利用しやすいです！

まとめ

今回は『退職代行オイトマの 口コミや評判』について、詳しくお伝えしました。

退職代行オイトマには、以下のようなポジティブな口コミがあります。

• 相談した翌日には退職できた
• 質問に丁寧に答えてくれた
• 連絡したらすぐに退職手続きを進めてくれた

このように迅速な対応や、丁寧な応対を喜ぶ声が多くありました。

一方、退職代行オイトマのネガティブな口コミについては、以下のようなものがあります。

• 会社への連絡の開始時間が遅い
• 退職届のサンプルの見方がわからなかった

このように相談時間や操作方法について、不便さを訴える声もありました。

なお退職代行オイトマの運営元である労働組合・日本通信ユニオンは、法に則って業務を行っているため、違法性はありません。

それから退職代行オイトマのサービスの特徴は、以下のとおりです。

• サービスが手厚く丁寧
• 価格がリーズナブル
• 全額返金保証制度あり
• 24時間いつでも受付可能
• 相談はどれだけしても無料
• 労働組合が運営しており安心
• 退職実績が豊富
• 多数のメディアに取り上げられている
• 即日退職に対応
• さまざまな支払い方法を利用可能

このように、サービスが手厚かったり価格がリーズナブルだったりするので、初めての方にも利用しやすいです。

退職代行オイトマを利用しようか迷っている方は、今回お伝えしたことをぜひ参考にしてみてください！

「退職代行ゼロユニオンの口コミはどう？運営元の労働組合の評判はどうなのかな？サービスの特徴も知っておきたい！」

会社の退職手続きを代行してくれるサービス『退職代行ゼロユニオン』。

いざ退職代行ゼロユニオンを利用しようと思うと、口コミや評判、サービスの特徴などが気になりますよね。

• 退職代行ゼロユニオンの口コミはどう？
• 運営元の労働組合の評判はどうなのかな？
• 退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は？

など、退職代行ゼロユニオンの口コミや評判について知っておきたいはずです。

そこで今回は『退職代行ゼロユニオンの口コミ』について、詳しくお伝えしていきます。

併せて『退職代行ゼロユニオンの労働組合の評判』や『サービスの特徴』についてもお話しするので、ぜひ参考にしてみてください！

退職代行ゼロユニオンの口コミとは？リアルな評判や意見を紹介

結論から言うと、退職代行ゼロユニオンは新しい会社のため、ネット上の口コミや評判は少なかったです。

そんな中でも、以下のようなポジティブな口コミを発見できました。

• 退職前を退職後もきちんと対応してくれた
• 夜に相談して翌朝には退職できた
• 会社と直接連絡を取ることなく退職できた

このように退職代行ゼロユニオンについて、迅速で丁寧な対応を喜ぶ声が多くありました。

一方でネガティブな口コミについては、ネット上で発見できませんでした。

これらのことについて、以下から詳しくお伝えしていきます！

新しい会社のため口コミや評判は少ない

退職代行ゼロユニオンは新しい会社であるため、ネット上の口コミや評判は全体的に少なかったです。

しかし少ない中でも、良い口コミが目立ち、悪い口コミは1つも発見できませんでした。

そのため、退職代行ゼロユニオンの評判は、概ね良いと考えて問題ないでしょう。

ただ口コミが少ないということは、利用者の数もあまり多くないということです。

これから退職代行ゼロユニオンの利用者が増えるに従って、何かしらのトラブルが起きてくる可能性もあります。

実際のところは、自分と利用してみないと分からないので、まずはLINEや電話の無料相談を行うといいです。

そして相手の態度や対応などを見てから、正式に退職代行を依頼するか決めれば、ミスマッチも防ぎやすくなるでしょう！

退職代行ゼロユニオンのポジティブな口コミ

<blockquote class=”twitter-tweet”><p lang=”ja” dir=”ltr”>ゼロユニオンがお勧めです。<br>退職前も詳しく説明してくれたし退職後も、ちゃんと対応してくれました。<a href=”https://twitter.com/hashtag/%E9%80%80%E8%81%B7%E4%BB%A3%E8%A1%8C?src=hash&amp;ref_src=twsrc%5Etfw”>#退職代行</a></p>&mdash; 46珈琲 (@87_suki) <a href=”https://twitter.com/87_suki/status/1463732104722731014?ref_src=twsrc%5Etfw”>November 25, 2021</a></blockquote> <script async src=”https://platform.twitter.com/widgets.js” charset=”utf-8″></script>

こちらの方は退職代行ゼロユニオンを利用したところ、退職前の説明も丁寧で、退職後の対応もしっかりしてもらえたとのことです。

とくに退職代行を初めて利用する方にとっては、担当者との信頼関係が大切になります。

上記のように丁寧で親切な対応をしてくれる退職代行ゼロユニオンなら、安心して利用しやすいでしょう。

ブラック会社で自分で上司に退職の電話をして１時間以上の説教をくらい失敗しましたが、ゼロユニオンさんに20時くらいから相談して翌日の朝には当日付けで退職する事ができました。

引用元：Googleマップ

こちらの方は退職代行ゼロユニオンに相談したところ、翌朝には当日付けで退職できたとのことです。

しかも事前に上司に退職の連絡をした時には、1時間以上の説教をされたと言います。

もし退職代行ゼロユニオンを利用していなければ、職場を退職できていなかった可能性もあるでしょう。

退職代行ゼロユニオンを利用すれば、引き留めにあっているなど、辞めにくい状況でもスムーズに退職できるんですね。

初めて退職代行を使いました。

突然の深夜の連絡にも関わらず、親切に寄り添った対応をして下さいました。

会社とは、直接連絡取ることなく、即日退職することが出来ました。

ゼロユニオンさんから、退職報告の連絡が来たときは、苦しみから解放された安心感から、涙が溢れてきました。

退職を悩んでる方には、価格も良心的ですし、おすすめです！

引用元：Googleマップ

こちらの方は深夜に退職代行ゼロユニオンに相談したところ、親切に寄り添った対応をしてもらえたとのことです。

その後、会社と直接連絡を取ることなく、即日退職できたことを喜んでいます。

退職代行ゼロユニオンから退職完了の報告を受けて、涙が溢れてきたとのことなので、よほど追い詰められていたんですね。

もし会社を退職したいけどできなくて悩んでいるという方は、すぐにでも退職代行ゼロユニオンに相談するといいでしょう！

退職代行ゼロユニオンのネガティブな口コミ

退職代行ゼロユニオンのネガティブな口コミについては、ネット上を探してみましたが発見できませんでした。

まだ新しい会社であるため、悪い噂が流れていないだけという可能性もあります。

しかし上記でお伝えしたように良い口コミは多く発見できたので、退職代行ゼロユニオンは今のところ評判が良いと言えるでしょう。

実際、退職代行ゼロユニオンは労働組合が運営するサービスなので、労働関係のトラブルには精通しています。

また団体交渉権をもっているため、給与や有休などについて会社と交渉など、利用するメリットも多いです。

以上のように、退職代行ゼロユニオンにはネガティブな口コミが発見できないため、今のところ評判が良いと言えます！

労働組合の評判は？ゼロユニオンの運営元の信頼性について解説

結論から言うと、退職代行ゼロユニオンの運営元である労働組合は信頼性も高いです。

なぜなら退職代行ゼロユニオンは、合法的に業務を行っているから。

実際、労働組合には労働組合法で規定されているとおり、本人に代わって会社と交渉をする権限があります。

そのため労働組合『退職代行ゼロユニオン』は、信頼性が高いと評判です。

これらのことについて以下から詳しくお伝えしていきます！

労働組合「退職代行ゼロユニオン」に違法性はない？

労働組合が運営する『退職代行ゼロユニオン』には、違法性はありません。

なぜなら労働組合には、労働組合法の第6条で規定されているとおり、本人に代わって会社と交渉する権限があるからです。

実際の労働組合法の第6条の文言は、以下のとおり。

第六条　労働組合の代表者又は労働組合の委任を受けた者は、労働組合又は組合員のために使用者又はその団体と労働協約の締結その他の事項に関して交渉する権限を有する。

参照：法令検索・労働組合法

このように、労働組合には組合員のために会社と労働条件などについて、交渉する権限をもっています。

加えて、すべての労働者には『退職の自由』が憲法によって保証されているんです。

このようなことから、労働組合が運営する退職代行ゼロユニオンには、法に則って依頼主の退職手続きを代行する権限があります。

以上のことから分かるように、退職代行ゼロユニオンに違法性はなく、法に則って退職手続きを遂行してくれるので安心です！

労働組合「退職代行ゼロユニオン」の信頼性

上記でもお伝えしたとおり、労働組合が運営する『退職代行ゼロユニオン』は、法に則って業務を行っているので信頼性は高いです。

加えて、退職代行ゼロユニオンでは依頼主に寄り添って、迅速に対応してくれます。

実際、以下のように喜びも声も上がっているんですね。

深夜に相談をして、次の朝には退職ができました。迅速な対応で信頼できました。

引用元：Googleマップ

このように相談した翌日には退職が完了しています。

また以下のような悩みを抱えている方の相談にも、退職代行ゼロユニオンは親身になって対応してくれるんです。

• 退職したいけど引き止められている
• 会社の上司が怖くて退職を言い出せない
• 退職の意志を伝えたら嫌がらせを受けた
• 残業を強いられて転職活動ができない

労働組合の運営する退職代行ゼロユニオンなら、こういった退職の悩みや労働関係のトラブルにも精通しています。

相談主に適切なアドバイスを行い、迅速に退職手続きを進めてくれるので安心です。

このように退職代行ゼロユニオは評判もよく、信頼性が高いので安心して利用しやすいです！

サービスの特徴も解説！退職代行ゼロユニオンならLINEで全て完結

退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は以下のとおりです。

• 労働組合運営なので安心
• 団体交渉権に基づき、会社との交渉も行ってもらえる
• 最初から最後までLINEですべて完結可能
• 書類手続きも代わりに行ってもらえる
• 全額返金保証制度あり
• 即日退職にも対応
• 他社と比べて価格がリーズナブル
• 他社で断られた働き方の人でも相談可能
• 対応が親身で丁寧

このように始めから終わりまでLINEで完結できる上に、価格もリーズナブルで即日退職にも対応できるといった特徴があります。

それぞれについて、以下から詳しく見ていきましょう！

労働組合運営なので安心

退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は、労働組合が運営している団体なので、安心して利用できることです。

労働組合が運営する退職代行ゼロユニオンは、退職に関するトラブルにも精通しています。

たとえば以下のような状況の方でも、退職代行ゼロユニオンであれば、適切かつ迅速に対応してくれます。

• 退職の旨を伝えたら上司に説教された
• 人手不足で退職を引き止められている
• 退職するなら訴えるぞと脅されている

このような状況の方でも、スムーズに退職できるよう対応してもらえます。

なお労働組合が運営する退職代行ゼロユニオンには、従業員の代わりに退職の手続きを進める権限があるんです。

そのため、会社からの手続き拒否などのトラブルも避けられます。

以上のように退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は、労働組合が運営している団体なので、安心して利用できることです！

団体交渉権に基づき、会社との交渉も行ってもらえる

退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は、団体交渉権に基づいて、会社との交渉も行ってくれることです。

たとえば民間の退職代行サービスでは、会社と交渉を行うことが法律で禁止されています。

そのため会社に退職の意志を伝えることはできても、給与や有休消化に関する交渉を行うことはできないんですね。

一方で労働組合が運営する退職代行ゼロユニオンには、労働組合法で『団体交渉権』などの会社と交渉する権限が与えられています。

よって退職代行ゼロユニオンであれば、以下のような交渉が可能になるんです。

• 退職日の調整を行う
• 未払いの給与・残業代・退職金などの支払いを要求する
• 残っている有休の消化を申請する

退職の意志を伝えるだけでなく、これらの交渉も行いたい場合には、退職代行ゼロユニオンに依頼するといいでしょう。

なお会社への損害賠償請求や名誉毀損の訴えなどを起こしたいと考えている場合には、弁護士の助けが必要です。

その場合には、弁護士が運営する退職代行サービスを利用してみてください。

このように退職代行ゼロユニオンなら団体交渉権に基づいて、会社との交渉も行ってくれます！

最初から最後までLINEですべて完結可能

最初から最後までLINEですべて完結可能なことも、退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴です。

退職代行ゼロユニオンを利用したいと思ったら、まずはLINEで無料相談をしてみます。

無料相談は何度でも行えるので、納得のいくまでやり取りを行うといいです。

正式に依頼をしたいと思ったら、そのままLINEで退職代行をお願いする旨を伝えます。

あとは代金の支払いを済ませれば、退職代行ゼロユニオンのほうで入金の確認ができ次第、退職手続きを進めてもらえるんです。

このように、最初から最後まで退職代行ゼロユニオンの担当者と顔を合わせることなく、手続きが完了します。

また、退職代行ゼロユニオンから電話がかかってくることもありません。

相談から退職手続きの完了まで、すべてLINE上で退職代行ゼロユニオンの担当者とやり取りするだけで完結できるんですね。

以上のように最初から最後までLINEですべて完結可能なことも、退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴です！

書類手続きも代わりに行ってもらえる

退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は、書類手続きも代わりに行ってもらえることです。

たとえば、退職届をはじめとした様々な退職関係書類の準備や送付も代行してもらえます。

さらに制服・物品など会社から貸与されているものや、健康保険証なども代わりに返却してもらえるんです。

加えて会社に私物などを置いていた場合には、それらの引き取りなどもしてくれます。

それから、失業保険の受給に必要な離職票や退職証明書なども取得も、代行してくれるので安心です。

もし会社から直接連絡が来て、呼び出しなどを受けた場合にも、退職代行ゼロユニオンの担当者に連絡すれば対応してもらえます。

ただし、業務の引き継ぎに必要な書類やマニュアルなどは、自分で作成して郵送する必要があるので知っておきましょう。

このように退職代行ゼロユニオンであれば、退職に必要な書類手続きもすべて代わりに行ってもらえます！

全額返金保証制度あり

退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は、全額返金保証制度があることです。

もちろん退職代行サービスを利用すれば、ほぼ間違いなくスムーズに退職手続きを完了できるでしょう。

しかし、万が一退職できなかった場合でも、返金保証があれば利用しやすいです。

とくに初めて退職代行を利用する方は、「せっかくお金を払ってお願いするのに失敗したらどうしよう」という不安もありますよね。

そのような方も全額返金保証があれば、万が一退職できなくても、利用料金が全額返ってくるので安心できます。

以上のことから退職代行が初めての方も、全額返金保証制度のある退職代行ゼロユニオンなら利用しやすいでしょう！

即日退職にも対応

退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は、即日退職にも対応していることです。

もし即日退職を希望する場合には、退職代行ゼロユニオンにその旨を伝えれば、その日のうちに会社に連絡してくれます。

自分自身では一切会社に連絡することなく、速やかに退職手続きを進めてくれるんです。

たとえば以下のような状態の方でも、退職代行ゼロユニオンなら法律に則って迅速に退職の意向を伝えてくれます。

• 上司に引き止められている
• 人手不足で辞められない
• これ以上会社と一切関わりたくない

このような方でも、退職代行ゼロユニオンでは即日退職できるように対応してくれます。

なお退職代行ゼロユニオンでは、電話相談は8:00～21:00、LINE相談24時間受け付けとなっています。

即日退職を希望する場合には時間帯に気をつけて、すぐに連絡を取れる手段を選ぶといいでしょう。

このように退職代行ゼロユニオンなら、即日退職にも対応してくれるので、すぐに会社を辞めたい方は利用するといいです！

他社と比べて価格がリーズナブル

退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は、他社と比べて価格がリーズナブルなことです。

具体的には、退職代行ゼロユニオンの利用料金（※）は以下のとおり。

• 正社員：23,980円
• アルバイト：18,700円

このように雇用形態によって、金額が一律で決まっており、これ以外に追加料金は一切かかりません。

これに対して、退職代行の金額のおおよその相場は以下のようになっています。

• 民間企業： 20,000～30,000円
• 労働組合：25,000～30,000円
• 法律事務所 ：50,000円～

このような相場と比較しても分かるように、退職代行ゼロユニオンは他社と比べても価格がリーズナブルです。

さらに、万が一退職できなかったときの全額返金保証も付いているので、初めての方にも利用しやすいと言えます。

以上のように、退職代行ゼロユニオンは他社と比べて価格がリーズナブルなのが特徴です！

※料金はすべて税込み価格です。

他社で断られた働き方の人でも相談可能

退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は、他社で断られた働き方の人でも相談可能なことです。

たとえば契約期間が決まっている契約社員などは、契約途中での退職が法律上むずかしい場合もあります。

基本的には、やむを得ない事情がない限り、契約期間までは働かないといけないんですね。

そのため退職代行サービスによっては、このような契約社員の対応を断るケースもあるんです。

しかし退職代行ゼロユニオンでは、契約社員の退職代行の相談も受け付けています。

実際に、以下のように契約期間のある派遣社員も、退職代行ゼロユニオンでは対応してくれたという口コミがありました。

契約期間のある派遣社員はやむを得ない理由などない限り契約期間中の退職は法律の問題で厳しいみたいなのですが、丁寧に対応していただき何とか退職まで話を持って行ってくださりました！

労働組合として運営されているにも関わらずリーズナブルでLINEの相談も即対応でしたので退職代行サービスを選ぶならゼロユニオンがいいと思います。

私のように契約期間を定められていて契約期間内に退職したいけど不安と言う方は、無料で受け付けているので一度相談してみるといいかもしれませんね。

引用元：Googleマップ

こちらの方は派遣社員としての契約期間内でしたが、退職代行ゼロユニオンに対応してもらい、無事に退職できたとのことです。

もし「自分の雇用形態では退職できないのではないか」と悩んでいたら、まずは退職代行ゼロユニオンに無料相談してみてください。

以上のように退職代行ゼロユニオンであれば、他社で断られた働き方の人でも相談が可能です！

対応が親身で丁寧

退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は、対応が親身で丁寧なことです。

労働組合が運営する団体である退職代行ゼロユニオンは、労働者の抱える悩みや会社とのトラブルにも精通してます。

そのため、気持ちに労働者に寄り添った対応をしてもらいやすいんですね。

実際に、以下のように退職代行ゼロユニオンの親切で丁寧な対応を喜ぶ声は多くあがっています。

今回初めて退職代行を使いましたが、とても良かったです。

退職にあたり色々と不安な事があってもすぐに連絡を返して頂き、とても丁寧に分かりやすく流れなども伝えて頂けました。

引用元：Googleマップ

こちらの方は退職に際して不安なことがあっても、退職代行ゼロユニオンの担当者がすぐに返信をくれたので良かったとのことです。

また退職の流れなども、丁寧に分かりやすく説明してもらえたことを喜んでいます。

入職してすぐに病気が悪化し退職しなくてはならなくなり、職場へ言い出しづらいところすぐに対応してくれました。

夜中の連絡にも親身に返信して下さり、また期間のある雇用のため契約解除が難しいにも関わらず対応していただき感謝です。

引用元：Googleマップ

こちらの方は夜中に退職代行ゼロユニオンに連絡したところ、親身になって返信をくれたとのことです。

しかも契約期間のある雇用形態だったため、退職がむずかしい状況でしたが、きちんと対応してもらえたと言っています。

部内の雰囲気も悪く上司も怖いため依頼してみました。深夜でも素早く返信もらえました。無料で職場環境のヒアリングを丁寧にしてくださり、やはり職場が異常だと確信が持て退職の決意ができました。 自身から退職を伝えていれば恫喝されていたと思いますが、ゼロユニオンさん経由で交渉してもらいトラブルなく退職できました。 職場環境で悩んでる人は心を病む前に無料のヒアリングをお願いしてみると良いと思います。

引用元：2023年最新の人気退職代行サービス10選を20社から比較

こちらの方は深夜に相談したにも関わらず、素早く返信をもらえたとのことです。

そして担当者からヒアリングを丁寧にしてもらったことで、自分の職場が異常であることに確認が持てたと言います。

それにより退職を決意でき、退職代行ゼロユニオンに依頼をすることで、トラブルなくスムーズに辞められたとのことです。

このように退職代行ゼロユニオンなら、親身で丁寧な対応をしてもらえます！

退職代行ゼロユニオンの利用手順や退職サービスの利用料金は？

ここでは退職代行ゼロユニオンの利用手順や、退職サービスの利用料金について詳しくお伝えしてきます。

退職代行ゼロユニオンを利用する際の流れは、以下の4ステップです。

• ステップ1：無料で相談をする
• ステップ2：ヒアリング
• ステップ3：退職代行の依頼と代金の支払い
• ステップ4：入金の確認後、会社へ連絡

これらの相談から退職まで、すべてLINE上のやり取りだけで完結できます。

以下から、利用の流れの詳細と利用料金について詳しく見ていきましょう！

退職代行ゼロユニオンを利用する際の流れ

退職代行ゼロユニオンを利用する際の流れは、以下のとおりです。

■ステップ1：無料で相談をする

まずは公式LINEのアカウントに登録して、退職について無料で相談を行いましょう。

LINE以外にも、電話をしたり公式サイトから問い合わせメールを送ったりする方法もあります。

■ステップ2：ヒアリング

退職ゼロユニオンの担当者から、職場の状況や退職に際しての希望などのヒアリングが行われます。

電話が苦手な方も、LINEのやり取りのみで完結するので安心です。

■ステップ3：退職代行の依頼と代金の支払い

退職代行を利用する場合は、退職日などの具体的な打ち合わせを行います。

正式に退職代行を依頼をしたら、クレジットカードか口座振込で代金を支払いましょう。

■ステップ4：入金の確認後、会社へ連絡

入金の確認ができ次第、退職代行ゼロユニオンから会社に退職の連絡をします。

あとはすべて退職代行ゼロユニオンが退職の手続きを進めてくれるので、完了の連絡を待ちましょう。

以上が退職代行ゼロユニオンを利用する際の流れです。

退職代行ゼロユニオンを利用したい方は、まずは無料相談をしてみてください！

退職代行ゼロユニオンの料金プラン

退職代行ゼロユニオンの料金プラン（※）は、以下のとおりです。

• 正社員：23,980円
• アルバイト：18,700円

このように雇用形態によって、金額が一律で決まっており、これ以外に追加料金は一切かかりません。

なお新卒の方については、現在以下のようにキャンペーン価格（※）になっています。

• 正社員：24,200円→19,800円
• アルバイト：18,700円→16,500円

このように新卒の方であれば、20,000円以下で退職代行を依頼できます。

また万が一退職できなかった場合には、全額返金保証も付いているので安心です！

※料金はすべて税込み価格です。

まとめ

今回は『退職代行ゼロユニオンの口コミ』について、詳しくお伝えしました。

結論から言うと、退職代行ゼロユニオンは新しい会社のため、ネット上の口コミや評判は少ないです。

そんな中でも、以下のようなポジティブな口コミを発見できました。

• 退職前を退職後もきちんと対応してくれた
• 夜に相談して翌朝には退職できた
• 会社と直接連絡を取ることなく退職できた

このように退職代行ゼロユニオンには、迅速で丁寧な対応を喜ぶ声が多くありました。

一方でネガティブな口コミについては、ネット上で発見できませんでした。

また退職代行ゼロユニオンの運営元である労働組合は、法に則って退職手続きを進めてくれるので信頼できます。

なお退職代行ゼロユニオンのサービスの特徴は以下のとおりです。

• 労働組合運営なので安心
• 団体交渉権に基づき、会社との交渉も行ってもらえる
• 最初から最後までLINEですべて完結可能
• 書類手続きも代わりに行ってもらえる
• 全額返金保証制度あり
• 即日退職にも対応
• 他社と比べて価格がリーズナブル
• 他社で断られた働き方の人でも相談可能
• 対応が親身で丁寧

このように始めから終わりまでLINEで完結できる上に、価格もリーズナブルで即日退職にも対応できるなどの特徴があります。

退職代行ゼロユニオンを利用しようか迷っている方は、今回お伝えしたことをぜひ参考にしてみてください！

「退職代行リトライの口コミや評判ってどうなのかな？サービスの特徴や料金について詳しく知りたい！」

会社を辞める際に、手続きや交渉を代行してくれるサービス『退職代行リトライ』。

退職代行リトライを利用したいと思っていても、実際の口コミや評判、サービスの特徴などが気になりますよね。

• 退職代行リトライの口コミや評判はどうなの？
• 退職代行リトライのサービスの特徴は？
• 退職代行リトライの利用料金はいくら？

など、退職代行リトライについて色々と知っておきたいはずです。

そこで今回は『退職代行リトライの口コミや評判』について、詳しくお伝えしていきます。

併せて『退職代行リトライのサービスの特徴や料金』についてもお話しするので、ぜひ参考にしてみてください！

退職代行retry（リトライ）の 口コミや評判は？いい？悪い？

結論から言うと、退職代行リトライには良い口コミが多くありました。

具体的には、以下のような口コミがあります。

• LINEで質問したらすぐに返事をくれた
• 引き留められていたのにすんなり退職できた
• 直接会って相談できたので安心した

このように退職代行リトライについては、親切な対応やスムーズに退職できたことを喜ぶ声が多かったです。

一方で悪い口コミについては、深夜のLINEで問い合わせをしたところ、返信が翌朝だったという意見がありました。

これらの口コミについて、以下から詳しくご紹介していきます！

退職代行retry（リトライ）に関するいい口コミ・評判

行政書士がやってるretry-リトライ-という退職代行で会社辞めました！ 

退職代行を使うのは初めてだったけど、LINEで質問したらすぐ返事くれて信頼できると思ったので、依頼しました。 

無事退職まで進んだので感謝しかありません。

引用元：HR Techガイド

こちらの方は退職代行リトライにLINEで相談したら、すぐに返事をくれたと喜んでいます。

退職代行を使うのは初めてだったようですが、迅速な対応により無事退職できて感謝しているとのことです。

退職代行のretry-リトライ-に朝LINEで連絡して午後に退職の電話入れてもらった。 

課長にずっと引き留められてたのにすんなり退職の許可が出たらしい。 

もっと早く頼めばよかった。

引用元：HR Techガイド

こちらの方は朝に退職代行リトライに相談したら、その日の午後には会社に退職の連絡をしてもらえたとのことです。

しかもずっと引き留められていたのに、リトライを利用したらすんなり辞められたと言います。

このように、退職代行を利用すれば、スムーズに退職手続きができるんですね。

全国に対応している退職代行サービスのほとんどはメールやLINEでのやりとりだけしか行いませんが、retry(リトライ)では直接会って相談に乗ってくれるため、細かい対応まで可能でした。依頼主の顔を見れた方が安心だという人には非常におすすめです。

引用元：退職代行マイスター

こちらの方は退職代行リトライなら直接会って相談できるため、細かい対応をしてもらえるとおすすめしています。

とくに兵庫県の播磨地域に住んでいる方は、自宅まで来てもらえるのでとても利用しやすいです！

退職代行retry（リトライ）に関する悪い口コミ・評判

24時間対応とあったので深夜にLINEで問い合わせをしたが、回答は翌日の朝だった。

引用元：退職代行マイスター

こちらの方は深夜にLINEで退職代行リトライに相談したところ、返信が翌朝だったとのことです。

退職代行リトライでは24時間対応は行っていないので、上記の方のように返信が遅れてしまうこともあります。

具体的には、退職代行リトライは9:00〜17:30の時間帯で対応しているんです。

そのため、夕方以降にLINEなどで相談を送っても、返信は翌日になるので注意しましょう。

もし即日退職を希望するなら、営業時間内に連絡しておくといいですね。

また時間外の対応については、事前に退職代行リトライに相談することで対応してもらえる場合もあります。

なお上記の口コミ以外には、退職代行リトライに関する悪い評判は発見できませんでした！

退職代行retry（リトライ）とは？サービスの特徴

退職代行リトライのサービスの特徴は、以下のとおりです。

• 法律の専門家である行政書士が対応してくれる
• 契約書を結び法に則った対応をしてくれる
• 兵庫県の播磨地域に根付いており直接相談も可能
• 一律で明瞭な料金体系で安心して利用できる
• 会社への返却物など退職にまつわることまでサポートしてくれる

このように退職代行リトライには、専門家の対応や細やかなサポートを受けられるといった特徴があります。

それぞれについて、以下から詳しく見ていきましょう！

法律の専門家である行政書士が対応してくれる

法律の専門家である行政書士が対応してくれることが、退職代行リトライのサービスの特徴です。

退職代行リトライは行政書士翔（かける）事務所が運営しています。

そのため退職に関する相談は、すべて事務所の行政書士が直接対応してくれるので安心です。

また法律の専門家というと、堅苦しくて相談しづらいイメージもあるでしょう。

しかし、退職代行リトライではアットホームな雰囲気を特徴としており、顧客の立場に立って親切丁寧に対応してくれます。

ささないことでも気軽に相談しやすいので、退職代行の利用が初めての方でも安心です！

契約書を結び法に則った対応をしてくれる

契約書を結んで、法に則った対応をしてくれることも、退職代行リトライのサービスの特徴です。

退職代行サービスの利用者が増えている現在、会社の中には退職代行の利用について対策を行っているところもあります。

たとえば民間の退職代行などでは、連絡の代行はできても本人の代理人にはなれません。

そのため会社が退職代行業者とのやり取りを拒否すれば、本人が直接やり取りをするしかないんですね。

そういったことを防ぐために、退職代行リトライでは委任契約書を結ぶことで、正式に本人の代理人になります。

そうすることで、本人に代わって会社の退職手続きを進められるんです。

以上のように退職代行リトライでは契約書を結ぶことで、法に則った対応をしてもらえます！

兵庫県の播磨地域に根付いており直接相談も可能

退職代行リトライのサービスの特徴は、兵庫県の播磨地域に根付いていて、直接相談も可能なことです。

具体的には、兵庫県の以下の地域に住んでいる方は、自宅や近所まで出向いてもらえます。

• 姫路、高砂、加古川
• 播磨町、稲美町、加西市
• 小野市、太子町、たつの市、三木市

これらの地域に住んでいる方は、退職代行リトライの行政書士に直接会って相談することで、細かい対応をしてもらえます。

とくに相手の顔を見ながらじっくり相談したいという方は、退職代行リトライを利用することで安心できるでしょう。

以上のように退職代行リトライでは、兵庫県の播磨地域に住んでいる方は、直接相談も可能です！

一律で明瞭な料金体系で安心して利用できる

退職代行リトライのサービスの特徴は、一律で明瞭な料金体系のため、安心して利用できることです。

実際に退職代行リトライの料金をお伝えすると、以下のとおりです。

• 正社員、派遣社員、契約社員：3万円
• アルバイト、パート：2万円

このように雇用体系によって、料金が一律で決まっています。

業種や職種によって利用料金が変わることはないので、安心して利用できるんですね。

また、追加料金も一切かからず、上記の金額のみで退職まで完遂してもらえます。

ただし会社への返却物を代わりに返却してもらいたい場合には、郵送料などが発生するので覚えておきましょう、

このように退職代行リトライは、一律で明瞭な料金体系になっているので、利用しやすいです！

会社への返却物など退職にまつわることまでサポートしてくれる

退職代行リトライのサービスの特徴は、会社への返却物など、退職にまつわることまでサポートしてくれることです。

退職の際には制服や道具、書類など、会社から貸与されているものがあれば、返却する必要があります。

一般的には自分で会社に持っていくか郵送することがほとんどですが、中には会社と一切関わりを持ちたくない人もいるでしょう。

そういった方向けに退職代行リトライでは、返却物の返却代行の業務も請け負っています。

また退職に関する書類の作成や、必要書類の受け取りのサポートなどもしてくれるので安心です。

以上のように退職代行リトライでは、会社への返却物など、退職にまつわることまでサポートしてくれます！

退職代行retryの料金は正社員30,000円、アルバイト20,000円で一律！

退職代行リトライの料金は、以下のとおり一律になっています。

• 正社員、派遣社員、契約社員：3万円
• アルバイト、パート：2万円

このように雇用体系によって料金が一律で決まっており、業種や職種によって金額が変わることはありません。

そして上記の金額以外には一切追加料金がかからず、退職まで完遂してもらえます。

万が一退職できなかった場合には、全額返金するという保証も付いているので安心です。

もちろん今まで退職に失敗したことはないとのことなので、実際に返金される事態になる可能性はほぼないでしょう。

ちなみに会社への返却物を代わりに返却してもらいたい場合のみ、郵送料などが発生します。

以上のように退職代行リトライは料金が一律なので、安心して利用しやすいです！

退職代行retry（リトライ）でできること！メリットは？

退職代行リトライを利用するメリットは、以下のとおりです。

• 自分で会社とやり取りせずに即日退職意向を伝えてくれる
• LINEで気軽に無料相談ができる
• 基本的には追加料金なしで退職まで完遂してくれる
• 電話やLINEでの相談なら全国対応してくれる
• 退職できない場合は全額返金される（失敗実績はゼロ）

このように退職代行リトライには、即日退職やLINEでの無料相談、全額返金保証などがあるので、安心して利用しやすいです。

それぞれについて、以下から詳しくお伝えしていきます！

自分で会社とやり取りせずに即日退職意向を伝えてくれる

退職代行リトライを利用するメリットは、自分で会社とやり取りせずに、即日退職の意向を伝えてくれることです。

まず、会社を退職したいと思ったら、退職代行リトライの公式LINEアカウントに登録します。

そして、LINEのトークルームに退職したい旨を送信するんです。

あとは退職代行リトライが会社に連絡をとって、退職の手続きを進めてくれるので、自分では一切やり取りをする必要がありません。

なお、LINEの代わりに電話で退職代行リトライに依頼をしてもOKです。

ただし退職代行リトライは9:00〜17:30の営業なので、即日退職したい場合には営業時間内に依頼するといいでしょう。

このように退職代行リトライを利用すれば、自分で会社とやり取りせずに、即日退職の意向を伝えてくれます！

LINEで気軽に無料相談ができる

退職代行リトライを利用するメリットは、LINEで気軽に無料相談ができることです。

とくに初めて退職代行を利用する方は、いきなりお金を払って依頼することに抵抗があるでしょう。

そんな方でも退職代行リトライなら、依頼する前にLINEで無料の相談ができるので、ハードルが低いです。

まずは以下のように自分の悩みを率直に相談してみてください。

• 円満に退職したいけどどうしたらいいか分からない
• 上司から引き止められていて辞められない
• 今の会社を辞めようか迷っている

このような相談を送れば、退職代行リトライの担当者から専門的なアドバイスを受けられます。

以上のように退職代行リトライを利用するメリットは、LINEで気軽に無料相談ができることです！

基本的には追加料金なしで退職まで完遂してくれる

退職代行リトライを利用するメリットは、基本的には追加料金なしで、退職まで完遂してくれることです。

すでにお伝えしているとおり、退職代行リトライの利用料金は以下のように一律で決まっています。

• 正社員、派遣社員、契約社員：3万円
• アルバイト、パート：2万円

これらの料金は、業種や職種によって変動することもないです。

追加料金も一切かからないまま、退職まで完遂してもらえるので、安心して利用できます。

ただし会社への返却物を代わりに返却してもらいたい場合のみ、郵送料などが別途発生するので知っておきましょう。

このように退職代行リトライを利用すれば、基本的には追加料金なしで、退職まで完遂してもらえます！

電話やLINEでの相談なら全国対応してくれる

電話やLINEでの相談なら全国対応してくれることも、退職代行リトライを利用するメリットです。

退職代行リトライは兵庫県にある行政事務所が運営するサービスですが、全国どこからの依頼でも受け付けています。

そのため全国どこに住んでいる方でも、電話やLINEで退職代行を依頼するだけでOKです。

あとは退職代行リトライが退職の手続きを進めてくれるので、職場に行ったり連絡を取ったりする必要もありません。

なお兵庫県の播磨地域に住んでいる方は、自宅や近所まで出向いてもらえます。

以上のように電話やLINEでの相談なら全国対応してくれることも、退職代行リトライを利用するメリットです！

退職できない場合は全額返金される（失敗実績はゼロ）

退職代行リトライを利用するメリットは、退職できない場合は利用料金が全額返金されることです。

とはいえ、今まで退職に失敗した実績はゼロとのことなので、実際に返金になる可能性はほとんどないでしょう。

しかし万が一退職できなかった場合にも、お金が返ってくるとなれば利用もしやすいです。

とくに初めて退職代行を利用する方は、「本当に退職できるのか」と不安に感じることもありますよね。

そんな方も全額返金の保証があれば、思い切って退職代行を利用できます。

このように退職代行リトライなら、万が一退職できなかった場合にも、利用料金が全額返金されるので安心です！

退職代行retry（リトライ）でできないこと！デメリットは？

退職代行リトライを利用するデメリットは、以下のとおりです。

• 営業時間内のみの即日対応！24時間対応はできない
• 行政書士が対応！弁護士への相談はできない
• 弁護士事務所・労働組合ではないため会社への交渉はできない
• 支払い方法は銀行振り込みのみ！クレジットカードは使えない

このように24時間対応ではなかったり、会社との交渉ができなかったりするデメリットがあるので注意が必要です。

それぞれについて、以下から詳しくお話していきます！

営業時間内のみの即日対応！24時間対応はできない

退職代行リトライを利用するデメリットは、24時間対応ができないことです。

具体的には、退職代行リトライの営業時間は9:00〜17:30となっています。

そのため即日退職など、即日の対応を依頼したい場合には、営業時間内に連絡を取る必要があるんです。

もし営業時間外に相談をしたい場合には、LINEアカウントや公式ホームページのお問い合わせを使う方法もあります。

ひとまず相談内容を送っておけば、営業時間になってから返信をもらえるでしょう。

なお、事前に連絡をしておけば時間外の対応も可能とのことなので、必要な方は相談してみるといいです。（※）

以上のように24時間対応ができないことが、退職代行リトライを利用するデメリットになります！

※参照：退職代行リトライ（行政書士翔事務所）・よくある質問

行政書士が対応！弁護士への相談はできない

退職代行リトライを利用するデメリットは、行政書士の対応になるため、弁護士への相談はできないことです。

行政書士が運営するサービスである退職代行リトライでは、弁護士が行うような交渉や裁判への対応はできません。

たとえば以下のようなケースでは、弁護士に相談が必要なこともあります。

• 会社から損害賠償を請求される可能性がある
• パワハラ・セクハラなどの慰謝料を請求したい
• うつ病になったなどの理由で労災補償を受けたい
• 会社との間に法律的なトラブルを抱えている

このようなケースは行政書士では対応できないので、弁護士が運営する退職代行などを利用したほうがいいでしょう。

このように退職代行リトライを利用するデメリットは、行政書士の対応になるため、弁護士への相談はできないことです！

弁護士事務所・労働組合ではないため会社への交渉はできない

退職代行リトライを利用するデメリットは、弁護士事務所・労働組合ではないため、会社への交渉ができないことです。

たとえば給与や有休の消化などについて会社と交渉を行うには、弁護士や労働組合のような特別な資格が必要になります。

一方で、退職代行リトライは行政書士が運営するサービスです。

そのため行政書士の権限では退職手続きの代行はできても、会社との交渉はできないんですね。

もし給与や有休について会社と交渉したい場合には、弁護士事務所や労働組合の運営する退職代行を利用するといいです。

それによって未払いの給与や退職金の請求や、有休消化の交渉が可能になります。

このように退職代行リトライを利用するデメリットは、弁護士事務所・労働組合ではないため、会社への交渉ができないことです！

支払い方法は銀行振り込みのみ！クレジットカードは使えない

退職代行リトライを利用するデメリットは、支払い方法が銀行振り込みのみで、クレジットカードが使えないことです。

たとえばクレジットカードであれば、カード情報を入力するだけですぐに支払い手続きが完了します。

しかし銀行振込の場合には、振込の手続きや確認に時間を要する場合もあるんです。

退職代行リトライでは入金の確認によって依頼が完了するため、銀行の営業時間などによっては時間がかかる可能性もあります。

もし急ぎの場合には、事前に退職代行リトライに振込予定日を伝えておくといいです。

また振込明細の写真やスクショなども保存しておくと、よりスムーズに依頼が完了する可能性が高まります！

こんな人におすすめ！退職代行retry（リトライ）の利用が向いている人

退職代行リトライの利用が向いているのは、以下のような人です。

• 播磨地域に住んでいて直接法律のプロに退職代行を相談したい人
• 比較的安価な価格でプロの退職代行を利用したい人

このようにプロに直接相談したい方や、比較的安い退職代行を探している人には、リトライがオススメです。

それぞれについて、以下から詳しくお伝えしていきます！

播磨地域に住んでいて直接法律のプロに退職代行を相談したい人

退職代行リトライの利用が向いているのは、兵庫県の播磨地域に住んでいて、直接法律のプロに退職代行を相談したい人です。

すでにお伝えしたとおり、退職代行リトライでは、兵庫県の以下の地域に住んでいる方は直接会って相談ができます。

• 姫路、高砂、加古川
• 播磨町、稲美町、加西市
• 小野市、太子町、たつの市、三木市

これらの地域に住んでいる方は、退職代行リトライの行政書士が自宅や近所まで出向いてくれます。

そうして法律のプロに直接相談をすることで、より細やかな対応をしてもらえるでしょう。

とくに電話やLINEでの相談が不安な方や、相手の顔を見ながらじっくり話したい人には、ピッタリのサービスです。

兵庫県の播磨地域に住んでいて、直接法律のプロに退職代行を依頼したい方は、退職代行リトライを利用してみてください！

比較的安価な価格でプロの退職代行を利用したい人

退職代行リトライの利用が向いているのは、比較的安価な価格でプロの退職代行を利用したい人です。

たとえば、退職代行の金額のおおよその相場は以下のようになっています。

• 民間企業： 2～3万円
• 労働組合：2.5～3万円
• 法律事務所 ：5万円～

このような相場と比較しても、退職代行リトライは比較的安いと言えます。

しかも法律のプロである行政書士に依頼ができるとなると、安心感も大きいでしょう。

また退職代行リトライでは、アットホームな雰囲気を大切にしているため、気軽に相談もしやすいです。

まずは無料のLINE相談や電話相談をしてみて、実際に依頼をするか考えてみてください。

以上のように退職代行リトライの利用が向いているのは、比較的安価な価格でプロの退職代行を利用したい人です！

退職代行retry（リトライ）を利用したい！相談～利用までの流れ

退職代行リトライの相談から利用までの流れは、以下のとおりです。

■ステップ1：無料相談＆ヒアリング

まずは公式LINEか電話、公式ホームページの問い合わせメールを使って、無料で相談してみましょう。

すると退職代行リトライがあなたの状況をヒアリングして、アドバイスなどをしてくれます。

■ステップ2：依頼と支払い

正式に退職代行を依頼する場合は、銀行振り込みによって料金の支払いを行います。

■ステップ3：会社へ連絡

入金の確認ができ次第、退職代行リトライが会社に退職の旨を連絡してくれます。

それから退職代行リトライの指示に従って、退職届の送付などを行いましょう。

■ステップ4：退職手続きの完了

退職代行リトライから退職手続き完了の連絡を受けたら、退職関連書類を受け取ったり返却物を郵送したりして終わりです。

以上が退職代行リトライの相談から利用までの流れになります。

退職代行リトライを利用したい方は、まずは公式LINEや電話などで無料相談を行ってみてください！

まとめ

今回は『退職代行リトライの口コミや評判』について、詳しくお伝えしました。

退職代行リトライには、以下のような良い口コミが多くあります。

• LINEで質問したらすぐに返事をくれた
• 引き留められていたのにすんなり退職できた
• 直接会って相談できたので安心した

このように退職代行リトライの親切な対応や、スムーズな退職手続きを喜ぶ声は多いです。

一方で悪い口コミについては、深夜のLINEで問い合わせをしたところ、返信が翌朝だったという声がありました。

なお退職代行リトライのサービスの特徴は、以下のとおりです。

• 法律の専門家である行政書士が対応してくれる
• 契約書を結び法に則った対応をしてくれる
• 兵庫県の播磨地域に根付いており直接相談も可能
• 一律で明瞭な料金体系で安心して利用できる
• 会社への返却物など退職にまつわることまでサポートしてくれる

このように退職代行リトライでは専門家による法に則った対応や、細やかなサポートなどを受けられます。

また退職代行リトライの料金は、正社員が3万円、アルバイトが2万円で一律です。

退職代行リトライを利用しようか迷っている方は、今回お伝えしたことをぜひ参考にしてみてください！

「退職代行リーガルジャパンの口コミや評判ってどうなのかな？サービスの特徴や利用者の感想も聞きておきたい！」

会社の退職手続きを代わりに行ってくれる『退職代行リーガルジャパン』。

いざ利用するとなると、退職代行リーガルジャパンの口コミや評判、サービスの特徴などが気になりますよね。

• 退職代行リーガルジャパンの口コミや評判は？
• 退職代行リーガルジャパンのサービスの特徴は？
• 退職代行リーガルジャパンの利用者の声は？

など、色々と知っておきたいはずです。

そこで今回は『退職代行リーガルジャパンの口コミや評判』について、お伝えしていきます。

併せて『退職代行リーガルジャパンのサービスの特徴』についてもお話しするので、ぜひ参考にしてみてください！

退職代行リーガルジャパンの口コミや評判は？利用者の感想紹介

結論から言うと、退職代行リーガルジャパンには良い口コミ・評判が多くありました。

実際の利用者の感想を簡単にまとめると、以下のとおりです。

• 複雑な手続きを任せられたので良かった
• 担当オペレーターが親身に相談に乗ってくれた
• ストレスや不安を軽減できた
• アフターフォローもしてもらえて安心した

このように退職代行リーガルジャパンを利用したことで、スムーズに安心して会社を退職できたという声が多かったです。

一方で、悪い口コミ・評判については、今のところネット上で発見できませんでした。

これらのことについて、以下から詳しくお伝えしていきます！

退職代行リーガルジャパンのいい口コミ・評判

退職代行を利用して本当に良かったです。自分でやると時間もかかり、手続きが複雑だったので、代行業者に頼んで本当に助かりました。

引用元：リーガルジャパン

安心して退職することができました。担当オペレーターの方には親身になって対応していただき、感謝しています。

引用元：リーガルジャパン

ストレスや不安感を軽減でき、スムーズな手続きができる。サービス料金はリーズナブルだと感じた。

引用元：リーガルジャパン

退職後の手続きやアフターフォローまでサポートしていただけたため、安心して退職することができました。

引用元：リーガルジャパン

これらの方のように退職代行リーガルジャパンを実際に利用した人からは、喜びの声が多くあがっています。

たとえば退職をする際には、退職届の作成や関係書類の受け取りなどの手続きが必要です。

そういった手続きも退職代行リーガルジャパンを利用することで、より早くスムーズに進められます。

また会社と直接やり取りをしないため、退職のストレスや不安感も軽減できるんです。

さらに上記の方の言うように、退職代行リーガルジャパンではアフターフォローも充実しています。

退職関係書類の受け取りや転職サポートなどもあるので、安心して利用できるんですね。

以上のように退職代行リーガルジャパンには、いい口コミ・評判が多くあります！

退職代行リーガルジャパンの悪い口コミ・評判

退職代行リーガルジャパンの悪い口コミ・評判については、ネット上には見つかりませんでした。

実際、退職代行リーガルジャパンの公式サイトによると、過去100%の退職に成功した実績があるとのことです。

依頼主が全員退職に成功しているとなると、悪い評判がないのも頷けます。

上記の口コミにもあるように、退職代行リーガルジャパンの担当者の対応は丁寧で、親身になって相談に乗ってくれるとのこと。

依頼主に寄り添って退職手続きを進めてくれるため、安心して利用しやすいんですね。

以上のとおり退職代行リーガルジャパンの悪い口コミ・評判については、ネット上には見当たらなかったです！

退職代行リーガルジャパンとは？サービスの特徴や料金体系は？

退職代行リーガルジャパンのサービスの特徴や料金体系については、以下のとおりです。

• 日本労働産業ユニオンという労働組合運営のサービスである
• 弁護士監修なので法に則った対応をしてくれる
• 職種問わず合計27,000円で退職代行サービスを受けられる
• LINEで相談ができその後会社へ連絡する必要がない
• 退職届の作成など必要なサポートが充実している
• 退職後アフターフォローも充実している

このように労働組合や弁護士などの強力なバックアップをもとに、無料相談からアフターフォローまで丁寧な対応をしてもらえます。

それぞれについて、以下から詳しく見ていきましょう！

日本労働産業ユニオンという労働組合運営のサービスである

退職代行リーガルジャパンの特徴は、日本労働産業ユニオンという労働組合運営のサービスであることです。

たとえば民間会社が運営する退職代行では、退職の時期や条件についての交渉が法律で禁止されています。

そのため民間の退職代行では、有給消化の交渉などができないんですね。

それに対して、労働組合が運営する退職代行リーガルジャパンであれば、有給消化などの会社との交渉にも対応できます。

なので退職の意志を会社に伝えるだけでなく、交渉のサポートなども欲しいなら、退職代行リーガルジャパンが利用しやすいです！

弁護士監修なので法に則った対応をしてくれる

退職代行リーガルジャパンの特徴は、弁護士が監修しているため、法に則った対応をしてくれることです。

たとえば会社との交渉に関しても、法律に則った対応をしてくれるため、トラブルになる心配がありません。

具体的には、退職に関する法律について以下のように答えています。

• 退職は法律で決められている労働者の権利
• 有給休暇は労働基準法で規定された労働者の権利
• 給与の未払いは会社の違法行為

このように法律に定められた労働者の権利に則って、退職サポートを行ってくれるので、安心して利用できます。

以上のように退職代行リーガルジャパンの特徴は、弁護士が監修しているため、法に則った対応をしてくれることです！

職種問わず合計27,000円で退職代行サービスを受けられる

退職代行リーガルジャパンの特徴は、職種を問わず合計27,000円で退職代行サービスを受けられることです。

たとえば事務職や営業、エンジニアなど、どんな職種であっても料金は変わりません。

さらには正社員やパートなどの雇用体系にも関係なく、一律の料金で退職代行を請け負ってくれます。

なので「高給だと退職代行にかかる費用も高いのではないか」という心配は不要です。

ちなみに27000円のうち、2000円は労働組合への加入にかかる費用になります。

さらに退職できなかった場合には全額返金保証まであるので、安心して利用しやすいです。

このように退職代行リーガルジャパンでは、職種を問わず合計27,000円で退職代行サービスを受けられます！

LINEで相談ができその後会社へ連絡する必要がない

退職代行リーガルジャパンの特徴は、LINEで相談ができて、その後会社へ連絡する必要がないことです。

なぜなら、退職代行リーガルジャパンに相談すれば、それ以降の会社とのやり取りをすべて代行してもらえるから。

たとえば、リーガルジャパンのLINE公式アカウントから退職したい旨を伝えたとします。

すると最短でその日のうちに退職代行リーガルジャパンから、あなたの会社に退職希望の連絡が伝わるんです。

以降、会社との交渉や退職手続きなども退職代行リーガルジャパンで行ってくれるので、あなたから連絡する必要はありません。

以上のように退職代行リーガルジャパンなら、LINEで相談するだけで、その後は会社との直接のやり取りがいらなくなります！

退職届の作成など必要なサポートが充実している

退職代行リーガルジャパンの特徴は、退職届の作成など必要なサポートが充実していることです。

たとえば会社を退職する際には、退職届の提出や退職関連書類の受け取りなどが必要になります。

もし退職届の書き方が分からなくても、教えてもらえるので大丈夫です。

また退職関連書類については本人宛に郵送してくれるように、退職リーガルジャパンが会社に依頼をしてくれます。

以上のように退職代行リーガルジャパンでは、退職に必要な書類の作成や受け取りなどのサポートも充実しているので安心です！

退職後アフターフォローも充実している

退職代行リーガルジャパンの特徴は、退職後アフターフォローも充実していることです。

たとえば会社を退職したあとに、以下のようなトラブルが起きる可能性があります。

• 給与が振り込まれない
• 次の就職先が決まらない
• 転職が決まるまで経済的に不安

退職代行リーガルジャパンでは、このようなトラブルにも対応してくれます。

具体的には会社との交渉を行い、未払いの給与をしっかりと受け取れるようにサポートしてくれるんですね。

また転職先が未定の場合は、転職支援や失業保険の紹介なども行ってくれます。

このように退職代行リーガルジャパンは、退職後アフターフォローも充実しているのでとても利用しやすいです！

退職代行リーガルジャパンでできること！メリットは？

退職代行リーガルジャパンでできることや、利用するメリットは以下のとおりです。

• 即日退職！相談したその日に退職することが可能
• 無制限の24時間チャット相談！無料でLINE相談が可能
• 有休や給与支払いの交渉！労働組合なので交渉が可能
• クレジットカードやモバイル決済！銀行振込以外も利用可
• 退職後のサポート！退職後のトラブルもフォロー可能
• 転職支援や失業保険の紹介！これからのことも相談可能

このようにLINEでの無料相談から始まり、給与支払い交渉や即日退職、退職後のアフターフォローなどにも対応しています。

それぞれについて、以下から詳しく見ていきましょう！

即日退職！相談したその日に退職することが可能

退職代行リーガルジャパンを利用するメリットは、相談したその日の退職も可能であることです。

たとえばストレスや過労で追い詰められて、すぐにでも退職したい時でも、退職代行リーガルジャパンなら迅速に対応してくれます。

具体的には、退職代行リーガルジャパンのLINE公式アカウントに登録して、即日退職を望んでいることを伝えてみてください。

すると退職代行リーガルジャパンが、直ちにあなたの会社に連絡をしてくれます。

そして、その日から一切会社にいかなくて済むように、退職代行リーガルジャパンが交渉を進めてくれるんです。

このように退職代行リーガルジャパンなら、相談したその日の退職も可能になります！

無制限の24時間チャット相談！無料でLINE相談が可能

退職代行リーガルジャパンを利用するメリットは、無料で24時間のLINE相談が可能なことです。

具体的には、まず退職代行リーガルジャパンのLINE公式アカウントを友だち登録します。

あとは24時間いつでも、LINEのトークルームにて退職についての悩みを送信すればOKです。

相談の内容については、自分の状況や悩んでいることを率直に伝えてみてください。

悩みに応じて、担当者から具体的な回答や退職にあたってのアドバイスなどを受けられます。

以上のように退職代行リーガルジャパンを利用するメリットは、無料で24時間のLINE相談できることです！

有休や給与支払いの交渉！労働組合なので交渉が可能

退職代行リーガルジャパンを利用するメリットは、有休や給与支払いの交渉ができることです。

たとえば民間の退職代行では会社に退職の旨を伝えることはできますが、有休や給与の交渉は法律で禁止されています。

しかし、労働組合が運営するリーガルジャパンであれば、これらの交渉も可能です。

有休の取得であれば、退職代行リーガルジャパンから会社に対して、労働基準法に基づいて申請してもらえます。

また未払いの給与や退職金があれば、必ず支給するように伝えてもらえるんですね。

このように退職代行リーガルジャパンを利用するメリットは、有休や給与支払いの交渉が可能なことです！

クレジットカードやモバイル決済！銀行振込以外も利用可

退職代行リーガルジャパンを利用するメリットは、クレジットカードやモバイル決済などの支払い方法が選べることです。

たとえば銀行振り込みだと、実際に支払いに行く手間や時間がかかります。

しかしクレジットカードやモバイル決済などを利用すれば、退職したいと思った時に、すぐに退職代行の依頼を完了できるんですね。

なお、退職代行リーガルジャパンでは以下の決済方法が利用できます。

■クレジットカード

Visa、Mastercard、JCB、American Express、Diners Club

■モバイル決済

Apple Pay、Google Pay

■銀行振込

これらの中から、自分が使いやすい支払い方法を選んでみてください！

退職後のサポート！退職後のトラブルもフォロー可能

退職代行リーガルジャパンを利用するメリットは、退職後のトラブルもフォローしてくれることです。

たとえば退職後には、以下のようなトラブルが起きる可能性があります。

• 給与が振り込まれない
• 離職票が届かない
• 次の職場が決まらない

退職代行リーガルジャパンでは、このようなトラブルにも対応してくれるので安心です。

具体的には、未払いの給与の支払いを会社に請求したり、必要書類を郵送するよう連絡したりしてくます。

また、転職支援や失業保険の紹介などのフォローもあるんです。

このように退職代行リーガルジャパンでは、退職後のアフターフォローも充実してます！

転職支援や失業保険の紹介！これからのことも相談可能

退職代行リーガルジャパンを利用するメリットは、転職支援や失業保険の紹介など、退職後の相談ができることです。

たとえば会社の退職に際して、次の就職先が未定の場合には、転職の支援を行ってくれます。

実際に、退職代行リーガルジャパンの転職支援により、内定が決まることもあるんです。

また転職先が決まるまでの間、失業保険を受けられるようにサポートもしてくれます。

具体的には、失業保険の受給に必要な離職票の発行を会社に依頼したり、失業手当金の受給診断をしてくれたりするんですね。

以上のように退職後の不安や悩みについても相談できるのも、退職代行リーガルジャパンを利用するメリットです！

退職代行リーガルジャパンでできないこと！デメリットは？

退職代行リーガルジャパンでできないことや、利用するデメリットは以下のとおりです。

• 弁護士対応・訴訟対応！弁護士が監修しているが対応はしていない
• 会社への返却物の対応！基本的には本人から会社宛に郵送する
• 会社から本人への連絡拒否！退職代行サービスに強制力はない

このように訴訟への対応や、会社への返却物、退職後の連絡拒否などには対応していないので注意しましょう。

それぞれについて、以下から詳しくお伝えしていきます！

弁護士対応・訴訟対応！弁護士が監修しているが対応はしていない

退職代行リーガルジャパンでできないことは、弁護士による対応や訴訟への対処です。

なぜなら、退職代行リーガルジャパンでは弁護士による監修はあっても、直接の対応は行っていないから。

たとえば会社から訴えられたような場合には、対応してもらえないということです。

ただし、会社が退職者に対して訴訟を行うということは、時間や費用の面から見てもメリットがないため、ほとんどありません。

なので、訴訟になる心配をする必要はほぼありませんが、対応してもらえないことを一応覚えておきましょう！

会社への返却物の対応！基本的には本人から会社宛に郵送する

退職代行リーガルジャパンでできないことは、会社への返却物の対応です。

たとえば会社から何か物品や書類などを貸与されていた場合には、退職時にそれらを返却しなければなりません。

そのような返却物については、基本的に本人から会社宛に郵送する必要があります。

ただし郵送先については退職代行リーガルジャパンから会社に確認してもらえるので、自分で連絡を取ったりする必要はありません。

以上のように会社への返却物については、退職代行リーガルジャパンでは行っていないので、自分で郵送する必要があります！

会社から本人への連絡拒否！退職代行サービスに強制力はない

退職代行リーガルジャパンでできないことは、会社から本人への連絡を拒否することです。

たとえば仕事の引き継ぎなどの関係で、会社から本人に直接連絡がいく可能性はあります。

そういったことがなるべくないように、退職代行リーガルジャパンでは、会社に本人への連絡をしないようにお願いするんです。

しかし強制はできないため、会社から勝手に本人に連絡がいくことはあります。

ただしその場合にも、退職代行リーガルジャパンに問い合わせることで、サポートやアドバイスをもらえるので活用するといいです。

このように退職代行リーガルジャパンでは、会社から本人への連絡の拒否は出来ません！

退職代行リーガルジャパンの利用方法！相談～利用までの流れ

ここでは退職代行リーガルジャパンを利用する方法について、5ステップでご紹介していきます。

無料相談から利用までの流れは、以下のとおりです。

■ステップ1：LINEで無料相談する

まずは退職代行リーガルジャパンの公式アカウントを友だち登録します。

それから、トークルームに自身の退職についての悩み・不安点などを送信して、担当者からの返信を待ちましょう。

■ステップ2：利用料金を支払う

担当者とのやり取りを通じて、退職代行の申し込みを決めた場合は、入金の手続きを行います。

■ステップ3：ヒアリングを受ける

退職代行リーガルジャパンの担当者が退職日や希望条件などのヒアリングを行うので、自分の希望をしっかりと伝えておきましょう。

■ステップ4：退職の連絡が行われる

ヒアリングの内容に沿って、退職代行リーガルジャパンが勤務先に連絡を行い、結果を報告してくれます。

■ステップ5：退職手続きが完了する

勤務先から退職の承認を受けたら、退職届や会社からの貸与物を郵送して完了です。

離職票などの必要書類が、会社から送られてくるのを待ちましょう。

以上が退職代行リーガルジャパンの相談から利用までの流れです。

実際に退職代行リーガルジャパンを利用したい方は、まずはLINEで公式アカウントを登録して、無料で相談してみてください！

リーガルジャパンの利用を迷ったら！退職代行を選ぶ際のポイント

退職代行を選ぶ際のポイントは、以下の3つです。

• 料金の安さ・明瞭さ
• 有休や給与支払いなどに関する交渉の可否
• 無料相談をした際の担当者との相性

もしリーガルジャパンを利用するか迷ったら、これらの点を確認した上で判断してみてください。

それぞれについて、以下から詳しくお話していきます！

料金の安さ・明瞭さ

退職代行を選ぶ際のポイントは、料金の安さ・明瞭さです。

たとえば、退職代行の金額のおおよその相場は次のとおり。

• 民間企業： 2～3万円
• 労働組合：2.5～3万円
• 法律事務所 ：5万円～

このような相場を知っておくと、安い退職代行を見極めやすくなります。

ただし退職代行によっては、追加料金が発生したり、職種によって金額が変動したりすることもあります。

そのため退職代行を選ぶときには、金額の安さだけでなく、価格体系の明瞭さなどもよく確認しておくと良いでしょう！

有休や給与支払いなどに関する交渉の可否

退職代行を選ぶ際のポイントは、有休や給与支払いなどに関する交渉ができるかどうかです。

なぜなら、民間の退職代行などの弁護士資格のない一般業者では、有休や給与支払いなどの交渉ができないケースがあるから。

一方で弁護士資格をもつ法律事務所や、退職代行リーガルジャパンのような労働組合の運営する所なら、会社との交渉ができます。

実際、有休の消化や未払いの給与の支払いは、労働者の権利です。

もし会社との交渉ができないと、退職に際して損をしてしまう可能性があるので、できるだけ交渉可能な業者を選ぶといいでしょう。

以上のように退職代行を選ぶ際のポイントは、有休や給与支払いなどに関する交渉ができることです！

無料相談をした際の担当者との相性

退職代行を選ぶ際のポイントは、無料相談をした際の担当者との相性です。

実際のところ、退職に当たっては精神面や経済面など、いろいろと不安になることも多くあります。

退職代行の担当者には、そのようなデリケートな問題を相談することになるため、相手との相性も大切なポイントです。

まずは無料相談をしてみて、担当者の人柄や知識などを見極めるのがいいでしょう。

たとえば返信が早かったり親身になってくれたり、こちらの要望を叶えようとしてくれたりする人なら、信頼もしやすいです。

退職代行を選ぶ際は、まず無料相談を行い、担当者との相性も見ておくようにしてみてください！

まとめ

今回は『退職代行リーガルジャパンの口コミや評判』についてお伝えしました。

結論から言うと、退職代行リーガルジャパンには良い口コミ・評判が多くあります。

実際の利用者の感想を簡単にまとめると、以下のとおりです。

• 複雑な手続きを任せられたので良かった
• 担当オペレーターが親身に相談に乗ってくれた
• ストレスや不安を軽減できた
• アフターフォローもしてもらえて安心した

このように退職代行リーガルジャパンを利用したことで、スムーズに安心して会社を退職できたという声が多くありました。

一方で、悪い口コミ・評判については、今のところネット上で発見できませんでした。

また退職代行リーガルジャパンのサービスの特徴や料金体系については、以下のとおりです。

• 日本労働産業ユニオンという労働組合運営のサービスである
• 弁護士監修なので法に則った対応をしてくれる
• 職種問わず合計27,000円で退職代行サービスを受けられる
• LINEで相談ができその後会社へ連絡する必要がない
• 退職届の作成など必要なサポートが充実している
• 退職後アフターフォローも充実している

このように労働組合や弁護士などの強力な後ろ盾をもとに、無料相談からアフターフォローまで丁寧に対応してもらえます。

なおリーガルジャパンで無料相談を行うには、LINEアカウントに登録すればOKです。

今の会社を退職したいと悩んでいる方は、今回お伝えしたことをぜひ参考にしてみてください！